93.33分《中层领导干部角色转换及能力提升》试卷.docVIP

窗体顶端 考试标题 《中层领导干部角色转换及能力提升》试卷 本试卷共有判断题 10 道，单选题 10 道，多选题 10 道，总分 100 分，60 分及格。 所属课程 《中层领导干部角色转换及能力提升》 倒计时 31:38 您的得分：93.33！恭喜，您通过了《中层领导干部角色转换及能力提升》的考试！ 一、判断题 （10 道） 1.?管理工作和领导工作的区别为管理工作的对象是人，领导工作的对象是事。（） 正确 错误 2.?法律是强制的，道德是自愿的，当道德已变为人们的共识和习惯，形成一种自觉的行动时，它比法律的强制性更具力量。（） 正确 错误 3.?所谓自知之明就是：一，想自己可能实现的目标；二，做自己能够胜任的工作。() 正确 错误 4.?以智商量变为标准，在测试者中智商能高于110以上的人数极少。（） 正确 错误 5.?职业道德是一种巨大的力量，它在工作中发挥的效率比法律的效率大。() 正确 错误 6.?智商很重要，情商更重要；最终决定一个人成功与否的关键，是情商而不是智商。（） 正确 错误 7.?人的行为受情商的制约和决定。() 正确 错误 8.?根据英国皇家科学院的研究，智商的差别与经济发展社会进步有着直接的关系。() 正确 错误 9.?管理工作和领导工作的联系体现在：领导是管理的决策系统和指挥系统。() 正确 错误 10.?组织内仅存在向下和向上两种沟通渠道。() 正确 错误 二、单选题 （10 道） 1.?职业道德的特主要体现在具有规范性和（）两个方面。 ?A.?特殊性 ?B.?必要性 ?C.?文化性 ?D.?灵活性 2.?在我国管理活动中,（）环节的作用是把领导的决策意图变成具体实施的过程。 ?A.?计划实施 ?B.?组织发动 ?C.?调研决策 ?D.?指挥协调 3.?在中层领导的双重角色中，其一，要带领下属参与（）的决策过程，当好参谋和助手。 ?A.?领导层 ?B.?管理层 ?C.?执行层 ?D.?规划层 4.?“人要想自己可能实现的目标,做自己能够胜任的工作。”这句话是指中层领导要具备（）。 ?A.?控制要素与能力 ?B.?意志要素与能力 ?C.?自知要素与能力 ?D.?学习要素与能力 5.?我国管理体制分为三个层次，其中执行层主要包括（） ?A.?机关中层干部 ?B.?领导班子 ?C.?科级与基层干部 ?D.?科级干部 6.?我国管理的扁平化理论是指纵向的层次____越好；横向的管辖幅度____越好。（） ?A.?越长越多；越大越宽 ?B.?越长越多；越小越窄 ?C.?越短越少；越大越宽 ?D.?越短越少；越小越窄 7.?管理工作的第一原则是（） ?A.?抓大事 ?B.?要过细 ?C.?要宽放 ?D.?严控制 8.?在智商量表中，评定为“生活能够自理，执行力不佳，无创造性。”的分值标准是（）。 ?A.?70左右 ?B.?60左右 ?C.?50以下 ?D.?30以下 9.?监控反馈的环节两项主要任务：对领导作出的决定进行监督反馈；对下属部门的（）进行监督反馈。 ?A.?调研决策 ?B.?计划实施 ?C.?执行情况 ?D.?工作总结 10.?（）是指一个人的智力能力，是人的做事能力、工作能力、业务才能。 ?A.?商智 ?B.?智商 ?C.?情商 ?D.?逆商 三、多选题 （10 道） 1.?职业职责主要表现在____。（） ?A.?兢兢业业 ?B.?不断求新 ?C.?严守岗位规范 ?D.?尽职尽责 2.?下列各项中，属于个人后天智商的包括（） ?A.?记忆力 ?B.?职业培训 ?C.?性格、脾气 ?D.?实践锻炼 3.?忠诚意识，首先要____；其次要____。（） ?A.?无限忠于国家和政府 ?B.?无限忠于党和人民 ?C.?忠于上司，下级服从上级 ?D.?无限忠于民族 4.?以下描述属于领导工作特点的是（） ?A.?宏观的 ?B.?无原则 ?C.?决定性 ?D.?操纵性 5.?对政府行为的____、____、和____是中层领导的工作之一。（） ?A.?监督 ?B.?协助 ?C.?控制 ?D.?反馈 6.?中层干部在我国的（）系统中，发挥着非常重要的作用。 ?A.?决策 ?B.?执行 ?C.?实践 ?D.?监督 7.?下列各项中，属于个人先天智商的包括（） ?A.?记忆力 ?B.?文化教育 ?C.?判断力 ?D.?实践锻炼 8.?职业意识包括：（） ?A.?独立意识 ?B.?团队意识 ?C.?协作意识 ?D.?法律意识 9.?情商分为人格情商、____、____、家庭情商、____这个五个层次。（） ?A.?职业情商 ?B.?社会情商 ?C.?人性情商 ?D.?学习情商 10.?后天智商可以通过（）等途径来建设。 ?A.?自我控制