1就业政策(1.pptVIP

小活动 家族职业树 活动准备：一张纸和一支笔 不是战场 胜似战场 招聘会3万大学生将电梯挤变形 令人恐怖 窒息的招聘会现场 认清形势 积极应对 抱着大叠简历走在烂泥里满场转 寒风冷雨没有打击到学生的应聘热情，买票进场的学生排起数百米长龙 认清形势 积极应对 自卑心理 盲目求高心理 攀比心理 依赖心理 不平衡心理 自负心理 大学毕业生寻找选择就业单位时，往往是用别人的择业标准来定位自己的就业标准。 部分大学生单向考虑自己的就业理想，不掂量自己的才学，不给自己合理定位而盲目求高 。 部分大学生因能力不足，或把握不准时机而找不到理想的工作，往往不正确归因，怨天尤人。 这样的大学生往往没有信心和勇气面对用人单位，不能向用人单位展示自身的长处，从而影响了就业与择业。 在这种心理支配下，往往是“这山望着那山高”，这个单位不顺眼，那个单位也不如意，从而错过不少适合自己发展的用人单位。 　 有部分应届大学毕业生，虽然接受了几年大学教育，但在很多事情上还是缺乏应有的分析和解决问题的决策能力,表现出较强的依赖心理 。 就业心理 当前部分同学们存在的几种就业心理 知彼知己 准确定位 1.认准自我，准确定位 对自己有个全面的认识，寻求与各岗位的切合点，进行准确定位 2