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教师岗位行为规范 2 0 1 3 曲 靖 流程 行 为 规 范 作 息 1、工作时间： 学校非上课时间：上午8:30—11:30；下午 2:30—5:30。 学校上课时间： 上午8:10—11:40；下午 2:10—5:40。 寒暑假上课的教师按照学校上课时间进行考勤。没课的教师按照学校非上课时间进行考勤。 2、教师忘记打卡必须在当天补交《情况说明》至行政主管，过期按迟到或早退处理。每月教师忘记打卡不得超过两次，超出部分按迟到或早退处理。 3、因病因事必须提前请假，并填写学校统一的请假单，报行政主管批准签收后方可有效。遇急事口头或电话请假者，必须于恢复上班当日补交请假单，过期一律不接受补假要求，按旷工处理。 4、无论是因公事或私事离开学校时，均应报请行政主管批准。因私事中途离岗，未经批准按旷工处理；经批准，半小时以内5元/次，超过半小时20元/次。 日 常 工 作 纪 律 1、在工作时间内，要不断改进工作方法，提高工作效率，严禁从事或谈论与工作无关的事。如：看与工作无关的书籍、报纸，玩手机、听歌，闲谈、睡觉。接打私人电话不得超过五分钟。 2、学校座机电话是专门用于与外界沟通，处理学校事务的，不得用于接打私人电话。 3、教师要保持办公桌及办公室整洁卫生，营造良好的备课工作环境。 4、学校的书籍、资料、教具等属公共物品，要妥善保管，若出现遗失照价赔偿。无特殊情况不得带回家，以便其他教师使用。 5、保存好学校配发的资料、档案，严禁遗失学生作业本、课本、档案、资料等。 3、有家长来访或咨询时，应主动接待。接待时，态度要亲切、热情、大方、周到，严禁出现家长询问时不搭不理的现象。承诺家长的事一定要办到（解决不了的要上报校领导）。同时，注意分寸，严禁泄露学校的保密内容（包括：工资制度、管理制度、教案）。 上 课 日 纪 律 1、教师上课应衣着整洁、得体、大方，避免太学生气或太前卫。不得染过于鲜艳的头发及画过于艳丽的妆。学校上课时间不得穿着拖鞋、短裤短裙及露背低胸上衣。 2、学校上课时间严禁带早点到校。 3、课前必须做好“五准备”：①课本；②学生作文本、作业本或器材；③学生考勤表；④情况登记本；⑤教具。教师自己负责携带教具，不准课堂中途到办公室取教具或者忘带教具上课。严禁未备课、未批改完作业上课的情况发生。 4、调整好自己的情绪和精神状态，以饱满的热情投入课堂教学，不得带着不良情绪上课。必须在预备铃响前进入教室。 5、严格按照学校的规定授课，严禁省略上课程序规定的环节、内容。不得提前下课或放学。 6、未经行政主管同意，严禁教师调课、停课、擅自替人上课。 7、上课期间严禁教师接听、拨打电话或发短信，更不得向学生透露自己的QQ号。课间休息时必须在教学区内关注学生安全。 8、教师必须安排学生按要求做好考勤的签到和签退登记。 9、下第一节课，教师必须主动与缺勤学生家长进行联系，落实学生未到校原因。遇行政老师清查学生人数要积极配合和支持。 10、教师要严格要求学生，但严禁体罚、辱骂学生，歧视差生。 11、放学后教师应最后一个离开教室，必须做好“四清理”： ①清点作业本、学生考勤表是否收齐 ②整理教室：捡掉地上垃圾，关闭电灯、电扇、窗户，擦干净黑板，桌椅摆放整齐，以便下一班级使用。 ③做好签课登记 ④教具归位：每次用完教具后分类摆放整齐，既方便自己也方便其他教师使用。严禁有用无回或遗失教具。 12、遇到突发事件时，设法稳住场面，及时上报行政主管。 补 课 1、教师要教育学生、沟通家长，想办法让学生不要随意缺课，降低补课量。 2、补课是教学中的正常现象，是教师工作的一部分，教师要用积极的心态来对待，如出现补课空白或在补课上弄虚作假，按50分/人次进行扣分（属学生或家长的原因，由教师负责提供具体情况的书面说明材料）。 3、补课必须与家长取得联系，确定具体的补课时间和地点。不得在家长不知晓的情况下通知学生补课。 4、严禁跨校区补课。原则上各个教师的学生由各个教师负责补课。特殊情况跟其他老师随堂补课的，要取得其他教师的同意，且必须做好学生安全、学生考勤和作业本的衔接工作，但涉及学生管理的责任仍由原任课教师负责。 5、必须主动及时地安排补课，不能随堂补课的要安排单独补课，单独补课的时间安排应在教师、家长、学生都方便的时间段内。一般情况要求教师补课与缺课间隔时间不超过一个月。 6、补课前，教师要与该校区的教务人员做好衔接，严禁出现安排脱节。 7、补课要安排好学生的考勤签到签退登记。补完课需找教务文员进行补课销号。 8、补课必须保证质量，讲授时间不得低于1小时，学生当次作文须在校完成交给老师方可离开学校。 9、遇教师离职，未补完的课按人数及本规程中的相关规定扣除相应费用，以便安排其他教师进行补课。 10、补课要提前计划安排好时间，严禁出现预