劳动合同书789211.docVIP

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劳动合同书789211

劳 动 合 同 书 甲方:浙江天勤建设有限公司 乙方: ,身份证号码: ,家庭住址: 为明确双方的权利义务,根据国家法律法规的有关规定,甲乙双方在平等自愿、公平公正、诚实信用的基础上,就甲方安排乙方为用工单位提供劳务服务工作的有关事项达成如下协议,甲乙双方必须共同遵守。 一、甲方安排乙方在1#厂房、2#厂房、仓库、办公楼、设备用房、1#门卫、2#门卫项目部(公司) 钢筋 班(组)从事 钢筋作业 工作,合同期限为 从本工程开工到竣工结束 。 二、甲方委托用工单位至少每月一次以贷形式支付乙方工资,不得无故克扣或拖欠;乙方的报酬根据班组长与乙方约定的报酬计算方法按月结算(含社保费用、劳保费用等),乙方每月的实际工资额以班组长结算的工资并经甲方劳务管理专员签字确认的工资表为准。 三、甲方委托用工单位(项目部)每月10日前和乙方结算乙方上个月的工作量和工资报酬,经乙方、班组长、用工单位负责人签字确认。 四、甲方支付给乙方的工资,甲方可委托用工单位(项目部)以现金支付,或由用工单位委托银行代发。 五、甲方派遣乙方到用工单位提供劳务服务,乙方有权要求用工单位(项目部)为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。 六、乙方必须遵守用工单位的操作规程制度,服从用工单位和班组长的领导、安排和管理。 七、乙方的工作必须符合用工单位及班组长的要求,否则用工单位和班组长可以对乙方进行处罚,班组长有权建议解除本合同。 八、乙方违反用工单位的操作规程及其它要求,给用工单位造成原料浪费、误工待损失的,用工单位可以要求乙方赔偿,甲方有权从乙方的工资中直接扣除。 九、乙方违反操作规程及安全规定,造成本人或他人人身财产损害的,由乙方承担责任。 十、乙方在用工单位工作期间,未经用工单位及班组长批准擅自离岗的,甲方有权扣除乙方尚未结算的工资。 十一、乙方在用工单位有盗窃、抢劫、敲诈、打架、酗酒寻衅滋事等违反社会治安管理法律法规行为,或者不服从用工单位管理行为的,甲方有权解除本合同。 十二、本合同经甲乙双方和班组长签字盖章后生效。 甲方:浙江天勤建设有限公司 乙方: 班组长: 代表人: 签字时间: 签字时间: 签字时间: 劳 动 合 同 书 甲方:浙江天勤建设有限公司 乙方: ,身份证号码: ,家庭住址: 为明确双方的权利义务,根据国家法律法规的有关规定,甲乙双方在平等自愿、公平公正、诚实信用的基础上,就甲方安排乙方为用工单位提供劳务服务工作的有关事项达成如下协议,甲乙双方必须共同遵守。 一、甲方安排乙方在1#厂房、2#厂房、仓库、办公楼、设备用房、1#门卫、2#门卫项目部(公司) 瓦工 班(组)从事 瓦工 工作,合同期限为 从本工程开工到竣工结束 。 二、甲方委托用工单位至少每月一次以贷形式支付乙方工资,不得无故克扣或拖欠;乙方的报酬根据班组长与乙方约定的报酬计算方法按月结算(含社保费用、劳保费用等),乙方每月的实际工资额以班组长结算的工资并经甲方劳务管理专员签字确认的工资表为准。 三、甲方委托用工单位(项目部)每月10日前和乙方结算乙方上个月的工作量和工资报酬,经乙方、班组长、用工单位负责人签字确认。 四、甲方支付给乙方的工资,甲方可委托用工单位(项目部)以现金支付,或由用工单位委托银行代发。 五、甲方派遣乙方到用工单位提供劳务服务,乙方有权要求用工单位(项目部)为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。 六、乙方必须遵守用工单位的操作规程制度,服从用工单位和班组长的领导、安排和管理。 七、乙方的工作必须符合用工单位及班组长的要求,否则用工单位和班组长可以对乙方进行处罚,班组长有权建议解除本合同。 八、乙方违反用工单位的操作规程及其它要求,给用工单位造成原料浪费、误工待损失的,用工单位可以要求乙方赔偿,甲方有权从乙方的工资中直接扣除。 九、乙方违反操作规程及安全规定,造成本人或他人人身财产损害的,由乙方承担责任。 十、乙方在用工单位工作期间,未经用工单位及班组长批准擅自离岗的,甲方有权扣除乙方尚未结算的工资。 十一、乙方在用工单位有盗窃、抢劫、敲诈、打架、酗酒寻衅滋事等违反社会治安管理法律法规行为,或者不服从用工单位管理行为的,甲方有权解除本合同。 十二、本合同经甲乙双方和班组长签字盖章后生效。 甲方:浙江天勤建设有限公司 乙方: 班组长: 代表人: 签字时间:

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