终版《把信送给加西亚》信使的品质研究.pptx

《把信送给加西亚》;关于这本书：;《把信送给加西亚》的主角：;《把信送给加西亚》简介;《把信送给加西亚》 ：;我们的周围是否也充斥着类似问题：;我们是否也经常碰到类似问题：;不要被动服从，而要主动开拓 ;作业与要求：;把信送给加西亚，你准备好了吗？;敬业是一种美德;付出总有回报;敬业精神是现代社会所倡导的职业品质之一，也是所有企业和员工生存和发展所必需的潜在动力源泉。任何一个企业的发展都需要具有敬业精神的员工，同样，任何一个员工在企业中要想得到发展也离不开敬业精神。 在工作中，每个人都要不以位卑而消沉，不以责小而松懈，不以薪薄而放任，而应时时敬业，事事敬业，让敬业精神永存心中。;要做就要做到最好 ;自动自发去工作;钢铁大王安德鲁·卡内基说：有两种人不会成功;坚持心态修炼，赢在自动自发;拒绝平庸，追求卓越;拒绝平庸追求卓越;今天进步了吗？;你的思想和那个仆人一样吗？;以坚定的自信对待自己;“营救大师”之称的卡洛斯·戈恩;我是最棒的！;宽容和理解你的老板;“既然上了船，船遇到惊涛骇浪，就应该同舟共济” 企业的命运就是你的命运，工作中不管遇到什么困难，要永不后退。时刻与企业共命运。 假如你与企业同生死，共命运，企业会给你最大的回报。即便企业不幸倒闭，你忠诚的品质也会为你赢得巨大的财富。;不要只为薪水工作;有着巨额“薪水”的人，他们到底在为什么而工作呢？;以老板的心态对待公司;你把自己当成企业的老板了吗？;老板与员工的最大区别;你是能够真正把公司的事情当作自己的事情来做的员工吗？;你是这样的员工吗？;你这样做了吗？你准备好了吗？;每一件小事都值得做好;这么简单的事情，谁做不到？;台湾首富王永庆卖“大米”;精神状态决定行动性质;一次刷牙引起的改变;大事是由一件件小事和琐事组成的;一块隔热瓦脱落引发的事故;拖延和抱怨是一种恶习;每天多做一点点;多一盎司定律;最有价值的200米;一分耕耘一分收获; ;满怀感恩之情;感恩 ?责任 ?忠诚;拥有一份工作，就要懂得感恩;“谢谢你！”“我很感激！”;忠诚会助你取得成功;“忠诚是人生的本色”;热爱工作能创造奇迹;你是哪种工人？;宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来;你给我压力，我还您奇迹！;全心全意、尽职尽责;只有尽职尽责的工作，才能够把工作做得尽善尽美;具有出色的能力≠具备尽职尽责的工作精神;“这是你的房子”;让责任感成为习惯;你愿意做那种人呢;自动自发，不用别人吩咐，不用别人要求，就能主动而且出色地完成工作。;??你是全力以赴还是尽力而为？ ????一天猎人带着猎狗去打猎。猎人一枪击中一只兔子的后腿，受伤的兔子开始拼命地奔跑。猎狗在猎人的指示下也是飞奔去追赶兔子。 ????可是追着追着，兔子跑不见了，猎狗只好悻悻地回到猎人身边，猎人开始骂猎狗了：“你真没用，连一只受伤的兔子都追不到！”猎狗听了很不服气地回道：“我尽力而为了呀！” ????再说兔子带伤跑回洞里，它的兄弟们都围过来惊讶地问它：“那只猎狗很凶呀！你又带了伤，怎么跑得过它的？”“它是尽力而为，我是全力以赴呀！它没追上我，最多挨一顿骂，而我若不全力地跑我就没命了呀！” ????人本来是有很多潜能的，但是我们往往会对自己或对别人找借口：“管它呢，我们已尽力而为了。” ????事实上尽力而为是远远不够??，尤其是现在这个竞争激烈、到处充满危机的年代。常常问问自己，我今天是尽力而为的猎狗，还是全力以赴的兔子？ ;你的心过门了吗？ ????洞房花烛夜，当新郎兴奋地揭开新娘盖头，羞答答的新娘正低头看着地上，忽然间掩口而笑，并以手指地：“看，看，看老鼠在吃你家的大米。” ????第二天早上，新郎还在酣睡，新娘起床看到老鼠在吃大米，一声怒喝：该死的老鼠！敢偷吃我家大米！＂嗖＂一只鞋飞过去，新郎惊醒，不禁莞尔一笑。 请大家扪心自问，当初为何选这个工作？既已选了这个工作，为何身体过了门心态却不过门 每天的工作是用嘲笑、牢骚、忿然、指责的方式呢，还是以主人的心态全力以赴的面对呢？ ????问问自己，我们的心真正过门了吗？ ;