参考資料 - 人事院.PDF

参 考 資 料 目 次 １ 高齢社会対策大綱（抄）・・・・・・・・・・・・・・・・・・・１ ２ 高年齢者等の雇用の安定等に関する法律（抄）・・・・・・・・・２ ３ 高年齢者等職業安定対策基本方針の概要・・・・・・・・・・・・４ ４ 退職共済年金の支給開始年齢の引上げスケジュール・・・・・・・６ ５ 国家公務員の人員構成・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・７ ６ 国家公務員の昇進例・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・８ ７ 国家公務員の退職理由別退職者数・・・・・・・・・・・・・・・９ ８ 国家公務員の定年制度の概要・・・・・・・・・・・・・・・・・10 ９ 国家公務員の再任用制度の概要・・・・・・・・・・・・・・・・11 10 国家公務員の再任用制度の実施状況・・・・・・・・・・・・・・12 11 幹部職員の早期退職慣行是正の取組状況・・・・・・・・・・・・13 12 本府省企画官相当職以上の職員が65歳まで在職する場合の影響・・14 13 平成19年の国家公務員法等改正法の概要・・・・・・・・・・・・15 14 官民人材交流センターの概要・・・・・・・・・・・・・・・・・17 15 国家公務員制度改革基本法における関連部分の概要・・・・・・・18 16 公務員制度改革に係る「工程表」について（抄）・・・・・・・・19 17 民間企業の高年齢者の雇用状況・・・・・・・・・・・・・・・・21 18 民間企業の標準労働者の年収カーブ・・・・・・・・・・・・・・23 19 民間企業の高齢層労働者の給与・・・・・・・・・・・・・・・・24 20 国家公務員に関する給与構造改革の概要・・・・・・・・・・・・27 21 定年延長を踏まえた国家公務員の給与・・・・・・・・・・・・・29 22 地方公務員法における高齢者部分休業制度の概要・・・・・・・・32 23 国家公務員の兼業規制の概要・・・・・・・・・・・・・・・・・33 24 民間企業の役職定年制の状況・・・・・・・・・・・・・・・・・35 25 民間企業の転籍・出向等の状況・・・・・・・・・・・・・・・・36 26 国家公務員の人事交流の仕組み・・・・・・・・・・・・・・・・37 27 主要国の国家公務員の年金制度等の概要・・・・・・・・・・・・38 28 日米における官民の年収カーブ・・・・・・・・・・・・・・・・39 29 退職給付の水準・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・40 30 民間企業の退職給付制度の状況・・・・・・・・・・・・・・・・42 31 国家公務員の退職手当制度の概要・・・・・・・・・・・・・・・44 32 主要国の国家公務員の雇用困難職種に関する定年の特例・・・・・46 33 民間企業の能力開発の状況・・・・・・・・・・・・・・・・・・48 34 雇用保険の高年齢雇用継続給付及び教育訓練給付の概要・・・・・51