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- 2017-06-11 发布于四川
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定辉企业管理咨询有限公司 五 项 时 间 管 理 目 标 目标的重要性 目标产生积极的心态; 目标使你看清使命,产生动力; 目标使我们有生存的意义和价值; 目标是我们以结果为导向; 目标有助我们分清轻重缓急把握重点; 目标的重要性 6、目标使我们集中精力,把握现在; 7、目标能提高激情,有助于评估进展; 8、目标使人自我完善,永不停步; 9、目标使人产生信心、勇气、胆量; 人们为什么不设定目标 害怕失败。 害怕耻笑。 不知道重要。 不知道方法。 人生六大目标领域 事业(工作) 设定目标的步骤 假如不会失败 敢于梦想 写下来 制定行动方案 人之所以伟大是因为目标伟大 设定目标要以终为始 人之所以伟大是因为目标伟大 如何设定目标——以终为始 终极目标(60岁后) 远期目标(10年) 中期目标(5年) 近期目标(1-3年) 本年目标 月目标 周目标 目标 向上展望 向下俯视 人生六大目标领域 事业(工作) 目标包括哪些? 人生 终极目标 制定目标5项原则 目标 量化 挑战 长短 时限 目标体系表(实例) 人物:杨明鑫 职务:总裁 年龄:28岁 公司:定辉企业管理咨询有限公司 设定目标的时间 上年度11月30日前设定明年目标 上月30日前设定下月目标 上周五前设定下周目标 头一天晚上设定明日目标 改进方法:会前充分准备,会中集思广益
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