MBA-2016人力资源管理作业1.ppt

MBA-2016人力资源管理作业1分析

“候鸟”式尴尬的化解 2015-MBA-XIDA-2 日期2016年3月20日 农民工现状 农村剩余劳动力的转移就业 就业行业相对集中,脏/苦/累 其中工作强度大、工作环境差的建筑业和制造业占比最 大,合计超过 50%与此同时, 调查显示,吸纳农民工就业的主要以建筑业、制造业和服务业中的中小企业为主,抗风险能力较弱,改善劳动者待遇能力有限,不签劳动合同、不缴社会保险情况较为普遍,农民工权益保护需求十分迫切。 工作时间强度大 按照我国劳动法 规定的每周工作时间不能超过 44 小时来衡量,我国农民工每周工作时间超过 44 小时的比重高达84.5%。 服务业收入低,高收入高风险 而其他农民工虽然收入相对较高,但却主要以从事劳动强度大、风险 较高的采矿业、建筑业和交通运输业为 主, 住宿餐饮业、服务业和制造业的农民工收入普遍较低。 社会保障欠缺 农民工参保率最高的保险为工伤保险, 参保率为24%, 参保率最低的保险为生育保险,参保率仅为5.6%。 农民工各项保险参保率普遍较高 的行业是交通运输、仓储和邮政业。普遍较低的行业是建筑业。 我国农民工社会保险参保率非常低,在各类 保险中参保率最高的工伤保险仍不足1/4, 在各行业中参保率最高的交通运输、仓储和邮政业也不足 1/3。 文化程度偏低 我国是一个劳动力资源丰富的国家,据统计,截至 2012 年末我国 15 岁到 59 岁劳动适龄人口

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