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- 2017-06-12 发布于江西
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大陆公司岗位绩效工资制运行管理办法
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兖矿集团大陆机械有限公司
岗位绩效工资制运行管理办法
(参考)
第一章 总 则
第一条 为保证岗位绩效工资制的正常运行,根据岗位绩效工资制的特点,按照集团公司相关政策,结合本子公司实际,制定本办法。
第二条 本办法适用于大陆公司在册全民合同制、集体合同制、以及纳入本公司管理的从业青年。
第二章 新参加工作职工初期工资待遇
第三条 招聘录用新工人工资待遇
(一)招聘录用的新工人实行熟练期制度。本公司所有岗位熟练期为一年。熟练期间执行临时工资,临时工资按《大陆公司新参加工作职工临时工资标准表》所列标准执行。
(二)熟练期满,经考试、考核合格上岗者,执行所在岗位的岗位绩效工资标准。
第四条 高校毕业生工资待遇
(一)新招聘高校毕业生实行见习期制度,见习期为一年,见习期间执行临时工资,临时工资按《大陆公司新参加工作职工临时工资标准表》所列标准执行。
(二)见习期满,经考试考核合格,按照从事岗位执行对应的岗位绩效工资标准。
第五条 退伍军人工资待遇
(一)退伍军人分配工作后,工种不对口的实行熟练期。熟练期间执行临时工资,临时工资按《大陆公司新参加工作职工临时工资标准表》所列标准执行。熟练期满,经考试、考核合格上岗者,执行所在岗位的岗位绩效工资标准。
(二)工种对口的不实行熟练期,经考试、考核合格上岗者,执行所在岗位的岗位绩效工资标准。
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