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  • 2017-06-24 发布于湖南
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经理、主管岗位竞聘考评表

经理、主管岗位竞聘考评表 竞聘者 竞聘岗位 原任岗位 竞聘日期 年 月 日 项目 评定标准 标准分 得分 (30分) 资格认定 任职资格符合公司岗位要求程度 5分 担任该岗位职务时工作业绩或对该岗位业务熟悉程度 15分 领导组织能力 10分 40分 专家评定 对竞聘部门职责与权利的理解程度 5分 对竞聘部门存在的问题的识别程度 10分 工作计划及措施的创新性和可行性 10分 回答问题的合理性及严密性 10分 语言表达能力 5 分 (30分) 笔 试 岗位竞聘笔试闭卷答卷 30分 综合评定 综合评定结论: 合格:□ 不合格:□ 100分 考评人(签名): 2            凡事有范例展示·凡事有参照模板·凡事有解决方案

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