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- 2017-06-12 发布于北京
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一、单选题(共?4?道试题,共?16?分。)
V
1.??根据劳动法的规定,最低工资标准由()规定
A. 国务院
B. 全国总工会
C. 省、自治区、直辖市人民政府
D. 省、自治区、直辖市人大
??????满分:4??分
2.??下列哪种情况下用人单位可以招用未满16周岁的未成年人,并须报县级以上劳动行政部门批准
A. 某学校招用勤杂工
B. 某国有企业招用电工
C. 某娱乐场所招用服务员
D. 某俱乐部招用体操运动员
??????满分:4??分
3.??依据我国现行法律规定,以下纠纷属于劳动争议的是
A. 劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷
B. 劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷
C. 企业开除、除名、辞退违纪职工或职工辞职、自动离职发生的纠纷
D. 家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷
??????满分:4??分
4.??在我国,劳动争议仲裁机构是劳动争议仲裁委员会,劳动争议仲裁委员会依法履行职责不包括
A. 聘任、解聘专职或者兼职仲裁员
B. 讨论重大或者疑难的劳动争议案件
C. 对仲裁活动进行监督
D. 依当事人申请执行仲裁裁决
??????满分:4??分
二、多选题(共?21?道试题,共?84?分。)
V
1.??我国劳动法具有自己特定的调整对象,下列属于劳动法的调整对象是
A. 某作家将其书稿交付出版社而形成的出版关系
B
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