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产业转型升级及大学生就业探究综述 　　摘要：本文通过相关文献的研究，从产业、产业转型升级，就业、大学生就业，产业转型升级与大学生就业关系方面对产业转型升级与大学生就业相关研究进行了梳理，对指导产业转型升级与大学生就业研究实践有一定参考价值 关键词：产业 产业转型升级 大学生就业 2016年我国应届高校毕业生人数为765万人，高等教育如何根据国家产业转型升级的战略调整，实现大学生就业的充分就业，是高等教育面I临的重大议题。因此，对产业转型升级与大学生就业的关系的研究，对指导大学生就业难问题的研究具有重要的现实意义 一、产业转型升级研究 1.关于产业的基本概念 产业是指在国民经济中以社会分工为基础、在产品和劳务生产以及经营上具有相同特征的企业或单位及其活动的集合。相应的产业分类是指对构成国民经济的各种行业及其活动按一定标准进行分类和整合的过程，从而形成多层次的产业门类，它是进行产业研究和分析整个国民经济活动的基础。关于产业分类，按照不同的标准，主要包括马克思的两大部类分类法、农轻重产业分类法、霍夫曼的产业分类法、三次产业分类法、生产要素集约分类法、产业发展状况分类法以及标准产业分类法等 2.产业结构的变化演进规律 众多的经济学家和相关学者的大量研究表明，产业结构的变化随着经济社会的发展是有规律可循的，其中主要的规律有霍夫曼定律、生产要素密集型产业地位变动规律、三次产业比重变动规律 3.产业转型升级的内涵 龚震（2011）认为产业结构转型升级中的“转型”，其核心是转变经济增长的“类型”，即把高投入、高消耗、高污染、低产出、低质量、低效益转为低投入、低消耗、低污染、高产出、高质量、高效益，把粗放型转为集约型，而不是单纯的转行业。产业结构转型升级中的“升级”既包括产业之间的升级，如在整个产业结构中由第一产业占优势比重逐级向第二、第三产业占优势比重演进，也包括产业内的升级，即某一产业内部的加工和再加工程度逐步向纵深化发展，实现技术集约化并不断提高生产效率 陈妮（2014）认为产业结构调整是指产业由相对低端向高端发展、由低附加值向高附加值发展的过程。产业结构调整包含了产业结构的合理化和高级化两个方面 二、大学生就业研究 1.大学生就业基本概念 就业是指在劳动适龄段的人所从事的为了获取劳动报酬或为了赚取利润所进行的活动。大学生就业是指大学生毕业所从事的为获取报酬或为赚取利润进行的活动。按照国际通用标准，包括正在从事和正在寻找各种职业的大学生，包括专科生、本科生和研究生 2.大学生就业研究综述 （1）就业研究综述 王飞鹏（2009）归纳就业理论最早诞生于国外，至今形成了代表市场经济的西方就业理论和代表计划经济的马克思主义就业理论。西方就业理论产生于18世纪中叶，发展于20世纪30年代，至今它的内容已日趋成熟和丰富。概括起来，西方就业理论大致包括凯恩斯以前的就业理论、凯恩斯学派就业理论及现代就业理论（后凯恩斯主义的就业理论、货币主义的就业理论、人力资本投资理论、发展经济学的就业理论）等三大理论体系。与国外相比，我国的就业理论在20世纪70年代末、80年代初才刚刚起步，我国就业理论经历了四个阶段，即建国初期的就业理论、改革开放初期的就业理论、市场经济初期的就业理论及中国特色社会主义市场经济条件下的就业理论 国内学者对我国就业领域的问题进行了理论研究，厉以宁（2001）运用计量经济模型分析了中国城镇就业与经济增长的关系，认为随着经济的发展，经济增长吸纳就业的能力趋于下降；胡鞍钢（2002）以劳动力增长率与经济增长率的关系为基础，预测了中国劳动力市场的供求关系，认为经济增长就业弹性的提高对缓解失业压力具有重要作用 （2）大学生就业研究综述 于成龙（2009）总结目前国际上对大学生就业的研究主要是从需求、供给以及供求匹配等几个角度来展开的（NialloHiggins，2002）。?男枨蠼嵌壤纯矗?主要是工作岗位的数量与结构存在问题，可以概括为以下几个方面：数量方面，就业市场工作岗位总体数量增长较为缓慢，与大学毕业生数量的迅速增加形成反差；就业结构方面，既存在大学生不愿从事的大量工作岗位（例如农林牧渔等），也存在因大学生就业能力差而无法从事的岗位。从供给的角度所做的研究结果则指出，大学生就业难的核心问题集中在就业能力（知识、技能、态度等）的不足。从供给匹配的角度看，就业服务成为制约大学生就业的关键因素之一。国际上对大学生就业问题研究的另一个重要的重要角度是大学生的收入预期。多米尼斯和曼斯基（DominitzaManski，1996）等专家研究得出了一致的结论：高校学生（尤其是部分专业的毕业生）通常会高估自己的预期收入并且他们的收入预期水平之间由于各种因素的关系也