新条令新变化新亮点.docVIP

新条令 ● 新变化 ● 新亮点 ——解读新修订的共同条令 为什么要发布施行新的共同条令? 一是贯彻落实胡主席关于新形势下国防和军队建设重要论述的实际举措。胡主席主持军委工作以来，就加强国防和军队建设作了一系列重要论述，为我军建设和发展进一步指明了方向、提供了遵循。共同条令作为军队建设的基本法规，应当及时、充分体现胡主席关于新形势下国防和军队建设重要论述，使之从法规制度上得到贯彻落实。二是积极适应新时期军队建设形势发展变化的客观要求。新世纪新阶段，我军军事战略、体制编制作了调整完善，武器装备不断更新发展，军事、政治、后勤、装备领域进行了一系列重大改革和政策调整，相继出台了许多新的法规制度，原条令的部分内容已不适应客观实际的要求，需要对其进行修改完善，使条令更具时代性、科学性和适应性。三是有效解决部队管理存在的突出矛盾和问题的迫切需要。原条令是1997年发布的，2002年仅对《内务条令》、《纪律条令》作了局部修改，《队列条令》一直未作修改。10余年来，部队管理的内外环境和条件发生了深刻变化，我军内务建设、纪律建设和队列生活方面出现了许多新情况新问题，迫切需要通过发布施行新的共同条令有针对性地加以规范和解决。 修订共同条令坚持的指导思想是什么? 深入贯彻毛泽东军事思想、邓小平新时期军队建设思想、江泽民国防和军队建设思想、胡锦涛关于新形势下国防和军队建设重要论述，着眼更加牢固地确立科学发展观在国防和军队建设中的重要指导方针地位，紧贴新世纪新阶段我军使命任务，坚持依法治军、从严治军，突出科学管理，适应信息化条件下和社会主义市场经济环境中治军带兵的特点规律，继承发扬我军优良传统，在保持原条令基本框架和主体内容不变的前提下，吸纳部队近年来的创新经验和有益做法，着力解决部队建设与管理中存在的突出问题，使我军的共同条令更加科学完善、富有时代特色，为进一步加强我军全面建设提供有力的法规制度保障。 新条令贯彻落实了胡主席哪些重要论述? 胡主席主持军委工作以来，就加强新形势下国防和军队建设作出了一系列重要论述，如，把科学发展观作为国防和军队建设的重要指导方针；全面履行新世纪新阶段我军历史使命；发扬听党指挥、服务人民、英勇善战的优良传统；军队革命化、现代化、正规化建设是统一的整体，必须全面加强、协调推进；提高以打赢信息化条件下局部战争能力为核心的完成多样化军事任务的能力；大力培育“忠诚于党，热爱人民，报效国家，献身使命，崇尚荣誉”的当代革命军人核心价值观；要牢固树立和认真落实安全发展理念；坚持依法治军、从严治军，完善军事法规，加强科学管理；要把以人为本作为重要的建军治军理念；推进“军事管 理创新”等等。新条令充分体现了这些重要论述，使之从法规制度上得到有效落实。 新条令是如何体现从严治军方针的? 新条令全面贯彻胡主席关于从严治军的一系列重要指示，着力从法规制度上解决管理松懈、作风松散、纪律松弛问题，确保部队作风优良、纪律严明、秩序正规，确保部队高度集中统一和安全稳定。比如，针对信息化条件下保密工作的新特点新要求，新条令对军人使用移动电话和国际互联网问题进行了更严格、更具体的规范，形成了“双十条禁令”；为体现从严治军的时代特点，新条令对处分条件进行了充实完善；为加大士官管理教育力度，新条令增写了士官留用察看制度；为进一步严整军容、严格养成，新条令明确规定：“着军服在室外应当戴军帽”，“着军服时应当 穿军鞋”等等。 新条令是如何体现以人为本的? 主要体现在四个方面：一是进一步强调人民军队的根本性质，把“发扬听党指挥、服务人民、英勇善战的优良传统”，“保证官兵全面发展”，“保证军队内部和军政军民团结和谐”等重要内容写进了新条令；二是增加了有关心理卫生、心理疏导、士官每年进行体检、士官留营住宿、实行自助餐或分餐制度以及机关人员统一组织体能训练等规定，充分体现了胡主席和中央军委对广大官兵的关心爱护；三是在官兵关系“双六条”中明确：军官要尊重士兵意见、维护士兵民主权利，士兵对军官要积极建言献策的内容，更好地继承了我军管理教育的优良传统；四是为保证部队安全稳定，爱护官兵生命，强调内务建设必须坚持安全发展理念，并对“常见事故防范”内容进行了充实完善。 新的《内务条令》为什么把安全发展理念写进总则? 2006年8月，胡主席全面系统、深刻精辟地阐述了军队建设安全发展问题，强调安全发展是科学发展的应有之义，必须充分认清防范重大安全问题的极端重要性，把安全发展作为军队建设的重要理念确立起来。十七大后，胡主席又强调指出，各级要牢固树立安全发展理念，科学统筹各项工作，切实加强以防范重大安全问题为重点的综合治理。胡主席的一系列重要论述和指示，深刻阐明了安全发展理念的科学内涵和基本要求，揭示了军队建设发展