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动感地带,成长中的喜悦 2005年动感地带2周年庆推广策略思路 动感地带,成长中的喜悦 我们面临的问题 策略思路 解决方案 目 录 1、宣传推广不到位;(推广形式单一,炒作周期太短,如嘉年华活动事后调查发现高校中有50%的用户不知) 2、促销的力度不够,未能与销售很好的结合; (没有明显的销售曲线出现) 3、促销礼品的吸引力不够;(A、价值不够吸引;B、礼品不能满足个性的需求) 4、活动的形式较单薄,吸引力不够,未能对用户形成深刻的教育; (缺乏对产品的整体性介绍) 动感地带,成长中的喜悦 04年推广中存在的问题: 5、活动中没设置跟踪及调整机制,对用户的需求反应速度不灵敏; 6、未能充分开发和利用特殊的宣传渠道和销售渠道; 7、未能合理进行媒介资源的整合,媒体组合推广效果不佳;(报版、电台、户外媒体、校园广播、校园媒体、) 动感地带,成长中的喜悦 04年推广中存在的问题: 05年需达至的目标: 1、通过系列活动巩固动感地带品牌形象,与消费者形成更多互动; 2、促进销售,扩大现有用户使用率; 3、解决离网率,扩大新用户群体; 4、开拓特殊销售渠道和推广渠道,整合推广模式达到推广最大效; 动感地带,成长中的喜悦 动感地带,成长中的喜悦 策略思考及解决方案图解 问题一:推广不到位 问题二:如何让SP、PR更具有吸引力 问题三:离网率,扩大新用户 动感地带,成长中的喜悦 问题一:推广不到位 原因一: 推广形式太单一 原因二: 宣传周期不够 原因三: 执行力不足 原因四: 渠道管理不畅 媒介合理组合:电视、报版、户外(公交站台、大型立牌、小区媒体)、特殊 推广渠道:自有营业厅,开拓和利用特殊推广渠道,如:写字楼、酒吧、网吧、动感快报、用户口碑传递等 进行全年的活动规划,增强活动的整体性、延续性、互补性[解读:小活动与大活动的结合] (以上详见计划安排表) 设立广告公司与客户之间的周会制度(工作安排及汇报)和邮件抄送机制(分级别);加强临控力度和审核机制(制定工作进度表及责任人); 由广告公司主持梳理各个渠道资源,进行合理规划和统一执行,并与渠道保持长期的沟通(如经常与各营业厅负责人会晤) 动感地带,成长中的喜悦 问题二:如何让SP、PR更具有吸引力 原因一: 活动的形式单一,如抽奖、买赠,缺少整体性 原因二: 促销品吸引力不足 原因三: 参与方式太复杂 消费者调查,了解消费者所关注的热点以及与切身利益相关的事物,如:模拟竞聘、职场培训、知名企业见习机会、就业职位、学习深造、娱乐生活指南、联盟商家、公益活动等 低价值礼品,以新颖好玩的时尚吸引,并扩大中奖面,改进领奖的便利性, 增加大奖的中奖数量以及奖项的可选择性(与销售结合) 促销信息简单化:如:大色块的体现降价(特价、促销价)的文字; 让消费读图形式了解促销信息,减少文字 动感地带,成长中的喜悦 问题三:离网率,扩大新用户 原因一: 校园卡用户离校,重新选择 原因二: 新学员入校 原因三: 竞争对手的低资费产品和促销活动 动感联盟(会员俱乐部,如:前50-100名的超酷动感会员,给予会员赠送梦网杂志、彩铃、时尚知识培训等或经常组织会员参加登山比赛、自行车比赛、露营、烧烤、圣诞联欢等集体活动 ) 积分或充值直接获高档奖品使用权(奖品可多种选择) 从校园卡转为城市炫风或移动 新学员入盟计划 新学员关怀活动(如:新生接送、校园生活指南、免费报平安) 学年套餐计划(交足XX元,包用一学年) 及时的促销应对活动及PR活动,如:各社团活动、阶段性的降价促销、节假日促销活动 解决方法的思路: 1、以贴近校园用户、城市炫风的用户所最渴望获取社会经验和获得最实在的优惠(如:送话费、新奇时尚的生活用品、高价值物品的使用权)的需求所设计的主题活动贯穿全年推广,以此丰富 “我的地盘”的特权内涵,为用户将四大特权延伸的更加实惠,让“动感地带”品牌更具有独特风格; 2、将用户的入网、转网(主要指校园用户升级为城市炫风用户)、话费充值、数据(短信、彩铃、彩信、MO手机上网)业务与所设计主题活动下的活动内容、活动方式相结合,从而达到以活动推广促进销售的目的; 动感地带,成长中的喜悦 活动推广策略点描述: 动感地带,成长中的喜悦 “我的地盘”在扩张,特权势力在提升,“动感地带”与“时尚、探索、好玩”的一群年轻人共同成长,用我们的实力和智慧、活力和激情一起开拓丰富多彩的人生之路,让“动感地带”成为M-ZONE人生活中真正的良师益友! 动感地带,成长中的喜悦 特权提升 基本特权 话费节约权 业务任选权 联盟优惠权 手机常新权 特权延伸 职场技能培训权 四项基本技能培训权 企业见习机会权 高档奖品使用权 学习交流权 各种活动参与权 详细内容见下表: 动感地带,成长中的
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