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《行政职业能力测验》备课教案 第一章 行政职业能力测验综述 行政职业能力测验的含义 一、行政职业能力测验的含义 行政职业能力测验是一种测试人们是否具有从事行政职业所需基本能力的考查过程，它主要测查从事行政职业应具备的一般能力。比如言语理解与表达的能力、发现数量关系的能力、判断事实并进行逻辑推理的能力、常识判断的能力、对纷繁复杂的资料进行整理分析的能力等等。这些都是从事行政职业所具备的一般能力。对上述几种能力的测查表现在行政职业能力测验中，即：言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断、资料分析五个部分的测试。 行政职业能力测验（Administrative Aptitude Test）英文简称：AAT，中文简称：行测。 行测是公务员考试的一个极其重要的方面，在笔试中有单科分数限制的要求。行测考查的只是人的能力倾向，也就是说它考查的只是从事公务员工作并取得成功的可能性的大小，即：是必要条件而不是充分条件。最早行测称为：行政职业能力倾向测验，直到现在许多专家还是坚持不应该取消“倾向”两字。 二、行政职业能力测验的考试题型和题量 近三年来国家公务员行测考试题型、题量（2007－2009年） 行测考试分五大类题型，总题量为135－140题 言语理解与表达：40题 数量关系： 20题 判断推理： 35题 常识判断： 25题 资料分析： 20题 总