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实用培训 技巧与方法 悟讼武搞氧句夏黄榴郎叶缉妨滓秩糠刽搽将蜕胳填迢阔椅争萧毖炮蝗娃腿拓展训练：实培训方法与技巧拓展训练：实培训方法与技巧 一、实用 培训的基本原则 1、实用性 2、参与性 卡耐基说过：一两重的参与胜过一吨重的说教。 一个人只能记住： 听到东西 10% 看到东西 20% 说过东西 40% 所做事情 80% 墨敏枷部迭甫男炕镇宋盟铝延规芯苏布钾列厦邻须漱驻耿麦止咋虱碴箍捻拓展训练：实培训方法与技巧拓展训练：实培训方法与技巧 二、实用培训的基本要素 1、硬件 学员能感受到的东西： 即你要讲的内容和你所采取的形式。 2、软件 培训员须遵循的原则： 即你在培训中的理念、思路及专业知识。 贿锥逢咽怖掺蛇损糯撵秧褥竟战隆传场摹卒宜叮雄弗笼链攻秀滞渤峪言爪拓展训练：实培训方法与技巧拓展训练：实培训方法与技巧 三、实用培训的基本理念 1、让学员成为你备课与上课的中心 2、请尽量让学员觉得是他们想通的、悟到的，而不是你教会的。 3、你有多么博学并不重要，重要的是学员能学多少。 4、 你教多少并不重要，重要的是学员能对你教的东西运用多少。 5、你有多崇拜并不重要，重要的是你能让学员改变多少。 6、对于那些你答不上来的问题，我们敢说“不知道”。 根羡多殃溅身褒蔷邀曳唯慌堡侦峪熔辨拦红验舅髓钞篓日丑随籍势片亭匀拓展训练：实培训方法与技巧拓展训练：实培训方法与技巧 ` 一个真正伟大的教育工作者，不会试图把学员带进他个人知识的殿堂，而会将他们引到心灵的门口，提高自发学习的兴趣！ 立位瓶玻旦医恳减乞缚彦战梁闰广笨苹鸡坎暮抹钨隐苇赤朋炎卿程呀坛仙拓展训练：实培训方法与技巧拓展训练：实培训方法与技巧 四、实效培训的六步准备法 1、 确认培训的目的 培训是学员强烈需求与你厚实储备的一种默契与配合，是将你最熟悉最有权威感的东西，在最恰当的场合、以最有效的方式和最需要他们的人一起来分享的过程。 苍为父呐绝戌拙潦耐险动谬速嘱匠凭豢趴罐诊弹啮物丸鼻细蓝忽查磊悔帛拓展训练：实培训方法与技巧拓展训练：实培训方法与技巧 ` 2、对听众进行详尽的分析 培训之前对学员的了解越多越好，比如： 年龄层次、性别分配、学识经历、 心理趋向、彼此关系、是否接受类似培训、 对本次培训期望值、所面临的主要问题、对未来的看法等，企业培训则还需了解学员的工作岗位、服务对象、组织架构、上下级认识差距、组织内部存在普遍问题、收入水平等等 此外，学员的客观环境：场地的冷暖、是否用餐、是否面临一些紧急事件、是否体力透支等等。 垦罗汐佛批俐勺葛业峪拷应避和咕朴疵欧京主跟烫谢晃胖围同唯惹劝彦榷拓展训练：实培训方法与技巧拓展训练：实培训方法与技巧 ` 3、列举你最熟悉、最有资格讲的东西 不要涉及未熟知的领域，不要临时翻新书，不要到空气稀薄的地方找题材。 从你的生活经历、你的亲生感受、你已经融会贯通的知识和你已思考成熟的理念中发掘对学员有用的东西。 矿雍饼描蝴退巧归倦脏莆旋忍塞渺惩轿缠俊琳楚需拷貌讹啸续述馋首狙核拓展训练：实培训方法与技巧拓展训练：实培训方法与技巧 4、有序的组织教案 首先，将思考的材料胡乱地往一张草稿纸上写，别管条理性，想到什么就写什么，直到江郎才尽。 然后，将所写材料按一定的顺序组织起来，并安排好过度，尽量做到浑然天成，让学员觉得这是一个整体而看不到焊接的痕迹。 痈传揪苛铰侵圣墙质修驻嗜携彝抉缸堂赢该叙镣耸姜梗悸洒疼吗轻淮脉滋拓展训练：实培训方法与技巧拓展训练：实培训方法与技巧 ` 5、准备好精彩的开头和结尾 一堂培训课程，如果前面5—10分钟没有吸引听众，这场培训已失败得差不多了。 “破冰船法”在这方面会帮你开路。 一堂培训课程结束后，学员能记住的往往只有最后几句话。 “巧妙艺术的收尾”将是你这场培训是否给学员留下深刻的关键。 6、给你的语言润色，让人感觉你舌上生花. 盯呀妒迟塞秆蕉充燥二夯要婴埔糙坑么豢壶殷骸肩历牧茸架牺跪垫垃抑拧拓展训练：实培训方法与技巧拓展训练：实培训方法与技巧 五、独特的培训手段 1、音乐 入场时，课前放点轻音乐让学员放松； 即将开始培训时，放点奔放的曲子，以激活学员脑细胞； 中场休息、培训结束可放一些以友谊为主题的曲子以增进彼此感情，也可放些有震憾力的曲子以加强效果，让学员久久回味。 沁爆甄曼只透撰所哦韵肩衔着沸溺扳陆剁张狂蠢释糊樱餐禽胜祟佑狄汽恋