- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
事业单位招聘试考试用表及规则
面试评委打分表
考生序号 ( 专业)
类别(分值)
一题
二题
三题
四题
五题
合计
(满分100)
评委打分
评委签字:
面试评委打分表
考生序号 ( 专业)
类别(分值)
一题
二题
三题
四题
五题
合计
(满分100)
评委打分
评委签字:
面试评委打分表
考生序号 ( 专业)
类别(分值)
一题
二题
三题
四题
五题
合计
(满分100)
评委打分
评委签字:
***系统公开招录人员面试核分表
序号: 专业:
评委
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
得分
去掉一个最高分 ,去掉一个最低分 ,
平均得分
记 分 员(签名): 核 分 员(签名):
考场主任(签名): 监察人员(签名):
***系统公开招录人员面试核分表
序号: 专业:
评委
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
得分
去掉一个最高分 ,去掉一个最低分 ,
平均得分
记 分 员(签名): 核 分 员(签名):
考场主任(签名): 监察人员(签名):
面试考场纪律
一、保持场内肃静,各种通讯工具一律不准带入,任何人不得在场内随意走动,与面试无关人员不允许进入。
二、面试人员面试前在候考室内等候,由工作人员按顺序逐个引入面试考场。
三、面试人员应自觉遵守《面试人员守则》。
四、考官要自觉遵守《面试考官守则》。
五、监督人员要认真履行监督职能,对面试工作如有意见、建议和要求,可提前或在一名考生面试结束后,向主考官提出。
六、工作人员要密切配合考官共同创造良好的面试环境,认真负责,努力工作,严守纪律,周到服务。
面试人员守则
一、面试人员必须携带身份证在规定时间内参加面试,违者以弃权对待,取消面试资格。
二、面试人员要遵守纪律,按面试程序和要求参加面试,不得以任何理由违反规定,影响面试。
三、面试人员在开考前30分钟进入候考室,面试顺序按招聘岗位进行,面试开始后仍未到考场的视为自动弃权。面试人员在候考过程中不得随意出入候考室,面试前请将自身携带物品暂放与面试现场外工作人员保管,考试后考生不允许进入侯考室,不得携带、使用各种通讯工具。
四、面试人员在面试时不得携带任何物品和资料进入面试考场。每个面试人员面试时间不超过12分钟,在规定的时间用完后,面试人员应停止答题。
五、面试人员可在每题规定的答题时间内进行必要的准备和思考。
六、面试人员需将本人准考证及身份证收好,不得以任何方式向考官或工作人员透露本人的姓名、考号、工作单位等信息,违者面试成绩按零分处理。
七、面试人员面试结束后,由工作人员引领离开面试考场。
公开招聘面试成绩统计表
专业:
考生序号
面试成绩
实践成绩
考生序号
面试成绩
实践成绩
1
21
2
22
3
23
4
24
5
25
6
26
7
27
8
28
9
29
10
30
11
31
12
32
13
33
14
34
15
35
16
36
17
37
18
38
19
39
20
40
2012年霍林郭勒市卫生系统公开招聘面试顺序
单位: 专业:
考生序号
姓名
考生序号
姓名
1
19
2
20
3
21
4
22
5
23
6
24
7
25
8
26
9
27
10
28
11
29
12
30
13
31
14
32
15
文档评论(0)