《新时代的劳动者》的ppt.pptVIP

(1)制定正确的经营战略，只有战略定位准确，才能为企业插上腾飞的翅膀。 (2)要提高自主创新能力，依靠技术进步，科学管理等手段，形成自己的竞争优势 (3)要诚信经营，树立良好的信誉和企业的形象 ④面向市场，生产适销对路的高质量商品； ⑤企业要遵守法律，遵守社会公德，承担社会责任，坚持经济效益和社会效益的统一； ⑥通过企业的兼并和强强联合，优化资源配置，提高企业竞争力 ⑦坚持“引进来”和“走出去”相结合，形成有实力的跨国企业和自主品牌。 ⑧发展企业文化，加强职业技术培训，提高员工素质;; 1988年至1997年的9年内，海尔集团兼并了青岛电镀厂、空调器厂、冷柜厂、红星电器厂、武汉希岛公司等15家企业。1997年是海尔在国内的兼并年，一年内，先后兼并了广东、贵州、安徽等省的6家企业。通过一系列兼并和收购，海尔盘活了近20亿元的存量资产，扩大了生产规模,初步完成了集团的产业布局和区域布局，取得了明显的经济效益。 议一议：这样的兼并意义何在?;（1）企业兼并;麦当劳与中石化携手穿梭餐厅;（2）企业联合;2009年3月4日上午，石家庄三鹿集团股份有限公司(“三鹿集团”)破产首次拍卖会在河北省石家庄市中级人民法院审判庭举行。最终，北京三元集团有限责任公司与河北三元食品有限公司组成的联合竞拍体以6亿元人民币的价格竞拍成功。;1、含义：指对长期亏损、资不抵债而又扭亏无望的企业，按法定程序实施破产结算的经济现象。 2、意义：①有利于强化企业的风险意识，促使企业在破产的压力下改善经营管理，提高企业竞争力； ②及时淘汰落后的企业， 有利于社会资源的合理配置 和产业结构的合理调整。;巩固训练;;1、劳动的含义和意义 ; 小张是09届江西某大学计算机系的学生，大四即将毕业的他，梦想成为的网络工程师。 大四上学期末，在会展中心举行了一场高校毕业生招聘会。那天早上很冷，可是才7点钟，父母就不断的催促他起床 ，小张边穿衣服边抱怨着：人啊，为什么一定要就业呢？;对劳动者而言; 小张刚进会展中心大门，此时才8点钟，可是里面已经是人山人海，几乎所有展台都被挤??水泄不通，此时此刻，看到这架势，小张才体会如今的工作真是不太好找啊。;要推动实现更高质量的就业。就业是民生之本。 要贯彻劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针，实施就业优先战略和更加积极的就业政策。 鼓励多渠道多形式就业，促进创业带动就业。加强职业技能培训，提升劳动者就业创业能力，增强就业稳定性。 　　 ——摘自党的十八大报告;3、如何解决我国的就业问题（党和政府）;小张的想法说明了什么问题？;a、树立自主择业观;以下面试的回答分别体现了该劳动者怎样的就业择业观：;凡是强调发挥自己主动性、不等不靠的， 就属于自主择业观；;鼓励和支持高校毕业生自主创业政策 对高校毕业生从事个体经营符合条件的，免收行政事业性收费；对登记失业的自主创业高校毕业生，自筹资金不足的，可申请不超过5万元的小额担保贷款…… 有创业意愿的高校毕业生参加创业培训的，按规定给予职业培训补贴。 鼓励支持高校毕业生通过多种形式灵活就业，并保障其合法权益，符合规定的，可享受社会保险补贴政策。 ;a、树立自主择业观;树立自主择业观;案例分析;;二 依法维护劳动者权益;　农民工爬上塔吊讨薪 ;开胸验肺事件 2004年，28岁的张海超，从事破碎、开压力机等有害工种工作3年多后，因怀疑在工厂得了“尘肺病”，长年奔波于郑州、北京多家医院反复求证，被多家医院诊断出患有“尘肺”。但由于这些医院不是法定职业病诊断机构，所以诊断“无用”。而由于原单位拒开证明，他无法拿到法定诊断机构的诊断结果，最终只能以“开胸验肺”的方式进行验肺，为自己证明。这个事件被称为“开胸验肺事件”。 ;2007年8月，突患尘肺，要求索赔;3、如何维护劳动者的合法权益;;3、从国家的角度;小结:;1.就业的意义 2.解决就业问题 ;;