简历设计大赛+最终(修改)1.docVIP

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简历设计大赛最终(修改)1

完美简历设计大赛目录 第一部分 活动概况 2 一、 活动背景 2 二、 活动目的 2 三、 活动主题 2 四、 活动名称 2 五、 主办单位 2 六、 承办单位 2 七、 活动时间 2 八、 活动地点 3 九、 活动对象 3 十、 总负责人 3 十一、 工作人员 3 十二、 活动嘉宾 3 十三、 活动总体流程 3 第二部分 工作安排 3 一、 部门分工 3 二、 活动具体流程 4 三、 比赛流程 5 第三部分 宣传方案 9 9 第四部分 注意事项 12 第五部分 物资清单及财务预算 12 第六部分 工作人员安排 13 第一部分 活动概况 活动背景 根据前几年招生数据推算,今后几年,普通高校毕业生将保持大幅度的增长。2003年为212万人,较上年增加了67万,增幅达到46.2%的高峰。2004年毕业生为280万人,较上年增加68万人,增幅达到32.1%;2005年为340万人,较上年增加60万人,增幅达到21.4%届时,毕业生总量为扩招前的2.9倍。2008年的全国高校毕业生人数将创历史新高----达到559万人,比2007年增加64万人 由于今后几年社会对高校毕业生的需求增加幅度不会有大的变化,可以预计,大学生就业竞争将更加激烈。个人简历是现代职场竞争中一张“无声胜有声”的金名片,一份个性化的求职简历能帮助求职者在短时间内捕捉到用人单位的目光,迈出成功求职的第一步!在现今严峻的就业形势下,每位大学生扎实学好自己专业知识的同时,不得不在面试之前千方百计推陈出新,设计出具有个性化的简历。因此.同是也是彻底打破就业门槛,通往理想未来的关键一步。 活动目的 教育和引导树立正确本次活动目的在于让同学们掌握简历制作的技巧,通过制作,设计出具有个人特色的简历,为以后在堆积如山的求职简历中脱颖而出做好准备 ……5号前必须要做好所有的准备工作) 11月7日(星期五) 6:00截止收作品 讲座(选手可以修改作品,将修改后的电子版发到邮箱) 11月8日 (星期六) 8:00截止收作品 海选 11月9日 (星期日) 出复试名单 11月10日 进行复试 11月11日 出决赛名单 7:30开决赛选手会议 11月12日 动员大会 11月13日 决赛 活动地点 复试场地2个:待定 决赛选手会议:待定 决赛:学术报告厅 活动对象 全日制在校大学生(主要是大三,大四) 总负责人 副主席:邓铭钦 工作人员 北极星职业实践与发展协会全体工作人员 活动嘉宾 赞助商、校老师、有关专家,评委 活动总体流程 制定策划书,开始个环节的筹备 摆摊宣传活动,并收取选手的方案 简历设计技巧的讲座(外联部) 作品海选------对选手作品进行筛选 复赛------邀请专家对选手进行面试和现场设计简历 决赛前动员大会 决赛(包括场地申请和布置,活动结束清理场地) 开总结大会 第二部分 工作安排 部门分工 主席团: 协调各部门工作的开展,监督活动的运作 联系上级,交代活动的安排 联系、接待嘉宾 秘书处: 申请内校道摊位4天以及桌椅(11月1日完成) 申请复赛所用的教室(11月8日完成) 申请拉横幅、张贴海报和喷画的场地(11月1日完成) 申请决赛的场地学生活动中心(11月9日前完成) 负责选手联系工作 负责短信通知工作和人员安排 负责整个活动过程中的资金运用 校园招聘部: 负责联系企业,加强社会对活动的关注 职业发展规划部: 制定活动策划书,负责指导开展活动的各项工作 制定整个活动过程中的部门分工和人员的工作 社会实践部: 协助活动工作的开展 邀请企业代表参与活动,提供宝贵的意见 外联部: 加强与校外的联系 负责企业对活动的赞助,做好外联策划方案,为活动筹划经费 宣传部: 制作宣传海报(要求色彩鲜艳,突出主题,达到吸引旁人的效果) 负责当晚决赛场地布置 技术部: 完善网络平台,制作网页 负责宣传设计 负责活动过程的拍摄工作 负责选手网络投票的工作(包括设计、维护和统计) 编辑部: 负责活动的最新报道,为技术部的网页宣传提供相关信息 负责后期刊物 注:各部门互相协助活动中各个部分工作,协助专家评选晋级选手 活动具体流程 工作日程: 10月25日策划书完成(职业发展规划部) 11月1日传单,横幅,喷画,彩旗的设计完毕(技术部) 11月1日横幅,彩旗,摊位、申请完毕(秘书处) 11月1日宣传海报的设计与制作完毕(宣传部) 11月1日完成具体工作安排(职业发展规划部) 11月1日横幅、彩旗到位宣传(秘书处、宣传部) 11月2日班级宣传、宿舍楼下黑板宣传 11月2日网络宣传,提供网上报名(技术部)校领导学院领导赞助单位代表,各兄弟学院学生会主席11月10号19:00—22:00 3.活动地点:学生活动中心 4.工作人员:北极星职业

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