遴聘专业技术人员担任教学工作年资及成就认定原则.docVIP

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遴聘专业技术人员担任教学工作年资及成就认定原则

台南科技大學舞蹈系 遴聘專業技術人員擔任教學工作年資及成就認定原則 民國年月日民國年月日民國年月日民國年月日。特殊造詣或成就原任職務內容須與任教科目性質相符,工作經驗確為教學所需者其他工作不在之列。 四、本系擬聘專業技術人員之具體事蹟、特殊造詣或成就。具體事蹟 1.持有與本系屬性相關之國際性比賽評審聘任證明(上限10分)。 2.個人著作及成果展(上限20分)。 3.註明出處,並附參考書目或證明之其他具體事蹟(上限10分)。 (二)特殊造詣或成就 (一)參加與本系相關國際級競賽,獲得前3名者每次可酌減年資1年,至多以3年為限。 六、擬聘專業技術人員應下列:教授級專業技術人員。副教授級專業技術人員。助理教授級專業技術人員。講師級專業技術人員。具體事蹟、特殊造詣或成就 八、本原則未規定事項,依相關法令規定辦理。經請核定後實施,修正時亦同。 二、本原則所謂「專業性工作」係指任職國內、外公私立機構而言。 三、專業技術人員原任職務內容須與任教科目性質相符,其工作經驗確為教學所需者。但其他非專業工作,不在認定之列。 四、本原則所稱「私人機構」指下列機構之一: 1.國內、外財團法人之機構(如公司等),應檢附服務證明或在職證明。 2.國內、外政府立案之機構,應檢附服務證明或在職證明。其國外認證證明文件,應檢附中文譯本,並經我國駐外單位驗證;如驗證有困難時,由其原任職機構部門主管或機構之負責人簽署之證明文件,亦可採認。 3.無任職機構、自行創作者(如個人工作室),應檢附期間參展或得獎作品紀錄,或其他具體證明文件,並經本校教師評審委員會審核通過者,年資方可採認。 *刪除原第二、三、四條 二、本系擬聘任之專業技術人員,應符合在舞蹈相關專業技術領域中,有專業實務、具體事蹟、特殊造詣或成就原任職務內容須與任教科目性質相符,工作經驗確為教學所需者其他工作不在之列。 三、專業技術人員比照教師職務等級,分教授級、副教授級、助理教授級及講師級四級。各職級教師應具資格以本校專業技術人員聘任要點所訂標準為之。 *新增條文,專技人員比照教師分4職級 四、本系擬聘專業技術人員之具體事蹟、特殊造詣或成就。具體事蹟 1.持有與本系屬性相關之國際性比賽評審聘任證明(上限10分)。 2.個人著作及成果展(上限20分)。 3.註明出處,並附參考書目或證明之其他具體事蹟(上限10分)。 (二)特殊造詣或成就1.本原則所稱具體事蹟是指: (1)持有與本系屬性有關之國際性比賽評審以上之聘任證明(以5-10分計)。 (2)個人著作及成果展(以15-20分計)。 (3)其他具體事蹟資料(以5-10分計),應註明出處,並附參考書目或證明。 本項最高以30分計。 2.本原則所稱特殊造詣或成就是指: (1)獲得全國性舞蹈獎章者(如國家文藝獎舞蹈類、飛鳳獎等)或持有與本系相關之休閒舞蹈證照(獲得一種獎章或持有一種證照以40分計,每加一種酌加5分)。 (2)獲頒薪傳獎獎章(以40分計)。 (3)曾任職(編舞者或舞者)國內外專業舞團一年以上(以20-40分計)。 (4)參與全國性舞蹈競賽獲得前三名者(以10-20分計)。 (5)擔任全國性舞蹈比賽評審(以10-20分計)。 (6)專業領域界公認之傑出人才(以20-40分計)。 (7)受邀參加國際知名藝術節(以10-20分計)。 (8)其他優秀具體事蹟(以5-10分計)。 本項最高以70分計。 3.前兩項得分總和至少為70分者,方得聘為講師級以專業技術人員。 *修正專業實務具體事蹟特殊造詣或成就 五、本系擬聘專業技術人員曾獲有與舞蹈相關國際級大獎之界定、確屬本系教學需要人才之認定與其年限酌減標準如下: 參加與本系相關國際級競賽,獲得前3名者每次可酌減年資1年,至多以3年為限。 六、本原則所稱國際級大獎之界定與年限酌減標準如下: 參加與本系相關國際級競賽,獲得前三名者每次可酌減年資一年,至多以三年為限。 *文字修正 六、擬聘專業技術人員應下列:教授級專業技術人員。副教授級專業技術人員。助理教授級專業技術人員。講師級專業技術人員。 七、依本原則新聘之專任專業技術人員,其有關專業實務具體事蹟、特殊造詣或成就國際級大獎之界定,由教 八、本原則未規定事項,依相關法令規定辦理。 九、本原則經請核定後實施,修正時亦同。

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