John Holland职业性向测验.pptVIP

John Holland職業性向測驗 任務C 分類挑戰 任務A 繪圖挑戰 任務R 砌車挑戰 任務S 急救挑戰 任務I 推理挑戰 任務I 推理挑戰 有四個犯人困在監獄，一天獄長對他們說，一會我將2種顏色的帽子戴在你們的頭上，而只要其中一人估到自己帽子的顏色便能全部獲釋，而他們只有一次嘗試的機會，你認為他們可以被釋放嗎？原因？ 任務I 推理挑戰 有四個犯人困在監獄，一天獄長對他們說，一會我將2種顏色的帽子戴在你們的頭上，而只要其中一人估到自己帽子的顏色便能全部獲釋，而他們只有一次嘗試的機會，你認為他們可以被釋放嗎？原因？ 任務E 計時挑戰 John Holland介紹 John Holland(1909-2008) 是美國心理學家 提倡「人職匹配」 人與職業可分為六類特質(RIASEC) 六種性格特質及職業環境 人傾向找尋個人性格特質相配的工作 六種特質 實用型 (Realistic) 研究型 (Investigative) 藝術型 (Artistic) 社會型 (Social) 企業型 (Enterprising) 事務型 (Conventional) RIASEC 事務型 藝術型 實用型 社會型 研究型 企業型