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- 2017-06-18 发布于黑龙江
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干部教育培训工作意见近两年来,我县认真贯彻落实中央大规模培训干部精神,党员干部教育培训工作已初见成效,但也暴露出了培训主线不突出,效果不明显,考核机制不健全,师资力量薄弱等一些突出问题,需要下大力进行解决。具体讲:
1、开展塑形教育,解决教育培训主线不突出的问题。教育培训我们总在抓,但更多的是上头安排什么就抓什么,想起什么就学什么,培训内容比较分散。培训过程中,有的授课人员没有纪律性,自身要求不严,想说什么就说什么。导致培训出来的党员干部四不像。产生这些问题的原因在哪里?我想主要是各级党组织对教育培训工作没有一个统一规划,缺乏一条牵引各项教育培训工作的主线,通过教育培训到底把我们的党员干部塑造成什么样子,不是很清楚。党员干部教育培训的首要任务应该是塑形教育,也就是把党员干部塑造成什么样的人,怎样做人的问题,这是根本,整个教育培训工作都应该围绕这条主线去组织。那么到底应该把我们的党员干部塑造成什么样子呢?我想从政治、思想和道德等方面说下应该具有的基本标准:
第一,要有坚定的马克思主义信念。要始终不渝的坚持对共产主义的信仰,自觉用马克思主义的春夏秋冬走健康 立场、观点、方法分析和解决问题,能够经得住各种风浪的考验。
第二,要有良好的党性修养。牢记党的宗旨,在思想上、行动上同党中央保持高度一致,要具有较高的政治觉悟和敏感性。第三,要有高尚的道德品质。自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义的
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