地税四风自查自纠报告.docVIP

地税四风自查自纠报告 自中央八项规定出台以来，第四分局认真学习贯彻规定精神，对照为民务实清廉的要求，结合“三严三实”专题教育活动，深入持久开展“四风”问题自查自纠。现对照重点检查内容，作如下汇报： (一)办公用房清理腾退情况。分局根据上级文件精神的要求和市局的统一部署，严格按规定配置办公用房，不存在超标多占的现象以及清理腾退不彻底不到位的问题。 (二)基本建设管理情况。目前分局在建的办公用房维修改造，均由市局办公室统一牵头招标实施，不存在违规新建、豪华装修以及基建项目超标准超面积超投资等问题。 (三)出国(境)管理情况。无公务出国，科级以上干部个人因私护照严格按规定由市局统一收存管理，分局考察、培训均由市局安排组织，无公款考察、旅游问题。 (四)公务用车管理情况。分局高度重视公务用车规定，三令五申公车使用纪律的严肃性，要求分局班子带头执行、各股室严格按规定用车，不存在公车私用和借用、占用其他单位车辆情况，公车用车费用不转移、不摊派、不超标。公车严格按市局规定统一停放、合理调度。 (五)公务接待管理情况，分局无公务接待情况，坚决杜绝公款吃喝、公款消费、公款娱乐健身等问题。 (六)培训中心等机构场所清理整顿情况。分局无涉及。 (七)“三公”经费管理情况。分局在因公出国、公务车购置及运行费、公务接待费上严格按市局经费管理要求进行管理，无超标准列支问题。 (八)会议费、培训费管理情况。分局无会议费、培训费发生。 (九)津贴补贴发放情况。分局无津贴、补贴来源，不涉及。 (十)“小金库”清理情况。分局严格执行财务制度，不设“小金库”。 (十一)廉洁自律执行情况。分局加强对党风廉政建设工作的组织和领导，坚持高标准，严要求，倡导艰苦奋斗，反对铺张浪费，任何时候都自觉地、模范地遵守廉政自律的各项规定。严格执行月度、季度个人廉政执行情况报告制度、个人“卡、证、券、物、现金”上交制度以及个人婚丧喜庆等重大事项报告制度。 (十二)存在问题整改落实情况 通过对“四风”问题的反复查摆，分局在“四风”方面还存在一些问题，需要进一步夯实主体责任、强化监督落实。 1、形式主义方面：对于理论学习、教育不够深入、扎实;服务纳税人不够，对纳税人提供的各类培训不注重效果。 2、官僚主义方面。班子与职工谈心、交心不足，范围不广，深度不够，关心职工群众反映的问题和困难不够积极，解决相关困难和问题不够及时。 3、享乐主义方面。改革创新、奋发向上的精神面貌不够。 4、奢靡之风方面。勤俭节约和艰苦奋斗精神较淡薄。 具体的整改措施有： 1、以加强学习教育保障整改。用先进的理论成果武装自已，不断提高为人民服务的能力和水平。 2、以加强党性修养促进整改。加强自身廉政建设，做到自警、自省、自励、自律。在思想上筑起反腐的长城、拒腐防变、务实清廉，摒弃形式主义、官僚主义、享乐主义和奢糜之风。 3、以增强宗旨意识服务整改。要密切联系群众，牢固树立为人民服务的宗旨意识，为群众解忧解难，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，依法保障人民群众各项权益。 4、以提高服务水平加快整改。定期开展调查研究，带着问题、带着思考，深入基层、深入群众进行分析论证，掌握第一手资料，不断增强工作的前瞻性、预见性和科学性，进一步营造文明执法、优质服务的征纳氛围。 地税四风自查自纠报告 根据淮地税群组(2014)5号《关于在第二批教育实践活动中开展专项整治的通知》精神，从7月份开始，我局对通知中所提到的七项问题在全系统开展专项整治活动。目前已自查问题3个，并进行了有针对性地整改。现将有关工作情况报告如下： 一、加强领导，切实将专项整治工作摆上重要位置 我局迅速将文件精神进行层层传达，组织干部职工学习上级文件精神，增强了全局干部对专项整治重要意义的认识。在此基础上，全系统成立了专项整治工作领导小组，制定了工作方案，按文件要求分步实施。目前已完成了专项整治工作宣传发动、制定方案阶段和摸清底细、自查整改阶段的各项任务。 二、全员发动，对照排查七个方面的整治内容 通知中列出了开展培训中心专项整治、“为政不为”专项整治、“为税不廉”专项整治、公款吃喝专项整治、纵酒行为专项整治、“庸懒散”专项整治、规范津贴补贴发放整治七个方面内容。我局将文件所列的条目均以表格的形式发放到全系统各单位，要求各单位对照条目进行排查，无论有无存在的问题，均由各单位主要负责人签字确认。局领导班子能带头进行对照，指导各科室、各分局搞好排查。经过全系统排查，总体上我局在落实文件精神上做的比较好，在培训中心专项整治、“为税不廉”专项整治、纵酒行为专项整治、规范津贴补贴发放整治四个方面均能按照上级有关规定办理，排查未发现问题。但也存在着不足，主要有三个方面问题：一是在开展公款吃喝专项整治方面，在公务接待中有时存在超标准、超范围公务接待的情况。二是