车辆管理制度修订.docVIP

一、目的 为完善对车辆和驾驶员的管理，满足生产及各部门合理用车的需求，保障用车安全，借约车辆使用费用开支，结合本厂实际情况，特制订本制度。 二、适用范围：本厂所属司机和机动车辆的使用管理。 三、管理职责： 1、行政人事科职责 1.1负责本厂所有公用车辆（小车、货车、摩托车）的管理，配备兼职车辆管理员具体负责车辆管理规定的实施； 1.2负责所有公用车辆证件、油卡的保管，保证车辆各类证件的有效性，及时交审，按期缴纳各项税费及保险； 1.3负责组织本厂司机参加人力资源部组织的岗位技能培训，组织办理《上岗证》，并随时对本厂司机驾驶证、上岗证进行检查； 1.4负责监督本厂司机严格执行车辆的日常保养和维护工作。 2、计划科职责 2.1计划科是本厂货车、叉车的使用部门，计划科科长须对货车的规范使用和司机的规范上岗负责，要求下属仓储人员严格按照本制度的规定进行操作。 四、司机的上岗资质 所有司机必须有国家交管部门颁发的驾驶证，并按规定参加年审，保持证件的有效性，同时须有公司车管科与人力资源部核发的上岗证，方可驾驶公司车辆。 五、小车的用车申请程序、调度及费用 1、符合下列条件，可向行政人事科申请公务用车： 1.1因工作和业务需要用车，经本人申请，部门主管签字同意（特殊情况可电话申请）； 1.2车间主任以上管理人员可申请非公用车，但用车时间不得超过一天，并按规定缴纳相关费用。 2、申请程序和审批权限