混气站保安员岗位责任制度.doc

混气站保安员岗位责任制度 1、认真贯彻落实《保安服务管理条例》树立“安全第一、预防为主”的观念，严格执行保安公司及气站规章制度及其他各项要求，确保气站安全。 2、努力学习，准确把握规章制度的要求，树立高度的责任心、使命感，做好气站内、外规定范围的安全保卫工作，认真做好值班、检查及巡逻记录。保证在值班期间，一人值岗，一人巡逻，每小时交换一次。 3、依据车辆进出气站的有关规定，负责引导车辆的进出，保证生产的顺利进行。 4、坚守工作岗位，对进出气站的车辆和人员办理登记检查手续，在符合气站有关规定的情况下，及时予以放行，并做好登记工作。 5、对来访者及时报告气站领导。得到领导同意后，并有礼貌地引导客人到办公室。 6、在岗位上要精神专注，要进行不间断巡逻，如有异常情况，立即报告值班领导，并及时采取果断措施处理。 7、积极参加保安公司及气站组织的培训活动，不断提高自身素质和业务水平。 8、任何人员不得携带火种、易燃易爆品和非防爆电器进入生产区 9、要提高警觉，加强巡回检查，做好防盗、防火、防破坏、防治安灾害的工作。如遇到突发情况，要冷静沉着，要及时向领导报告，并配合各有关单位和公安机关保护好现场。 10、在值班时间内，严格按规定上下班，不许睡岗，严禁饮酒，吸烟。不得做和工作无关的一切事务。以保全身心的做好安全保卫工作。 左权县混气站保安分队奖惩条例 1、总则 1.1为激励保安分队的全体保安员遵纪守法，爱岗敬业，为左权县混气站的安全保卫工作做出积极的贡献。鞭策和纠正保安员的违章、失职行为，特制定本条例。 1.2本条例适用于违反左权县保安公司第二大队及混气站的各项制度，给公司造成一定损失和影响的行为。违反国家有关法律法规的严重违规行为，由国家行政部门管辖。 1.3本条例适用于全体保安员。 2、职责分工及流程 2.1保安公司第二大队及保安公司督查组是本条例的检查与监督部门，负责对气站保安分队做出各项奖励与考核进行落实。 2.2对给与保安员警告、记过、留用察看、开除等行政处分，由保安公司督查组会同有关部门提出建议，交保安公司第二大队研究决定。 3、奖惩原则 3.1坚持思想政治工作与行政手段、经济手段相结合的原则；奖励以精神奖励与物质奖励相结合；处罚以思想教育、行政处分和经济考核相结合的原则。 3.2主观责任心造成的错误从严从重，非主观责任心造成的错误以思想教育为主、适当考核为辅的原则。 3.3受到保安大队领导或上级部门领导多次批评，影响较大的，重复性主观责任心的错误或造成严重后果的，按规定加重考核，同时给予行政处分。 3.4对气站的生产经营管理作出重大贡献的，经保安大队调查核实后，报气站及保安公司领导审批，给与精神与物质的特别奖励。 4、奖惩分类 4.1奖励分为；一次性奖金、记功、嘉奖、通报表扬。 4.2处分分为；经济处罚、通报批评、行政处分。 4.3行政处分分为；警告、记过、撤职、降职、留用察看、开除。 5、行政管理 5.1表彰奖励。 5.1.1获得保安公司“先进保安员”荣誉称号的奖励500元。 5.1.2工作认真负责，积极主动，发现漏洞，为气站挽回损失避免了风险，视贡献大小奖励100—1000元。 5.1.3一贯忠于职守、爱岗敬业、廉洁奉公、舍己为人、抑制歪风邪气等事迹突出者，视具体情况奖励100—1000元。 5.1.4敢于同各类违法犯罪分子、坏人坏事做斗争，对维护正常生产秩序、维护社会治安有显著功绩者视具体情况奖励200—2000元。 5.1.5在门卫、守护、巡逻、蹲点守候的执勤过程中，敢于挺身而出、奋不顾身、抓获内窃外盗者，视情节给予300—3000元的奖励。 5.2考核 5.2.1无故不参加会议、军训等集体活动考核100元。 5.2.2不服从上级管理、顶撞、辱骂领导的考核100元。 5.2.3值班期间睡岗、携带香烟、火种、使用明火的考核100—200元，另加行政处罚。 5.2.4上班前饮酒者考核100元，上班期间酗酒、吸烟、参与赌博的除考核200元外视情节加以行政处分。 5.2.5上班、值班迟到、早退、私自调班、顶班、换岗、脱岗、串岗的考核50元。 5.2.6当班期间不按规定着装、电话聊天、玩弄手机，严重影响保安形象、声誉的，除考核50元同时给予行政处分。 5.2.7开会时手机铃响、自由喧哗等违反会议或军训等纪律的考核当事人50元。 5.2.8违反请销假制度，交接班手续办理不细致，值班、巡察等勤务登记不齐全、字迹不公正、胡写乱画者每项考核50元。 5.2.9工作场所不符合文明、卫生要求的每项考核50元。 5.2.10上班期间损坏、丢失设备、器材，损坏公共财物的，除照价赔偿外，根据具体情况考核责任人50—100元。 5.2.11因工作消极、作风懒散、相互推诿扯皮、玩忽职守，造成公司财产丢失、被盗，视情节考核当事人100—300元。 5.