广州市治安协防队章程.docVIP

目录 第一章：总则 ………………………………………………………………………1 第一条：队伍性质和任务 ……………………………………………………1 第二章：队员录用 …………………………………………………………………1 第二条：招聘范围 ……………………………………………………………1 第三条：招聘条件 ……………………………………………………………1 第四条：招聘程序 ……………………………………………………………2 第五条：建立个人档案 ………………………………………………………3 第三章：队伍管理 …………………………………………………………………3 第六条：实行层级管理 ………………………………………………………3 第七条：班长选拔条件和程序 ………………………………………………3 第八条：工作准则 ……………………………………………………………3 第四章：队员岗位职责 ……………………………………………………………5 第九条：班长岗位职责 ………………………………………………………5 第十条：队员岗位职责 ………………………………………………………6 第五章：队员待遇 …………………………………………………………………6 第十一条：工资和福利标准 …………………………………………………6 第十二条：请假和销假 ………………………………………………………7 第六章：队员辞退 …………………………………………………………………7 第十三条：自愿辞职 ……………………………………………………………7 第十四条：队员辞退 ……………………………………………………………8 第七章：队员奖惩 …………………………………………………………………9 第十五条：奖励内容及标准 …………………………………………………9 第十六条：惩罚内容及标准 …………………………………………………10 第十七条：各社区目标责任制奖惩 …………………………………………12 第十八条：队员年终考核 ……………………………………………………13 第八章：附 则 ……………………………………………………………………13 附件一：街道综治办工作职责 ……………………………………………………14 附件二：治保主任岗位职责 ………………………………………………………15 附件三：治安协防队员着装管理 …………………………………………………16 附件四：协防队员文明用语 ………………………………………………………18 附件五：协防队员应急电话 ………………………………………………………19 夏港街治安协防队管理规定 （修订稿） 总则 根据广州市萝岗区政法委综治工作会议精神，为加强夏港街各社区的社会治安综合治理工作，充分发挥群众性群防群治队伍的作用，特制订本规定。 第一条 队伍性质和任务 1、夏港街治安协防队是一支由街道党工委、办事处、综治委领导的社会治安综合治理工作队伍，日常管理由街综治办负责，各社区治保会协助管理，业务工作由夏港派出所进行指导。 2、治安协防队的任务是：协助公安机关对辖区的社会治安进行管理，并协助其它有关部门做好社区防火、防破坏等其他工作，确保社区安全和小区的治安稳定。 队员录用 第二条 招聘范围 原则上招聘具有辖区内常住户口的下岗及失业人员，非常住户口居民需有机关、企业单位在编人员常住户口居民担保。 第三条 招聘条件 1、政治思想好，作风正派，无违法犯罪记录，身体健康，具有高中以上文化程度。男性：身高160厘米以上，年龄45岁以下;女性：身高155厘米以上，年龄40岁以下。 2、报名需携带身份证、学历证、计生证、推荐介绍信、居住证明（暂住证）。外来人口还需提供常住地公安机关出具的无违法犯罪记录证明。 3、经过面试后到指定医院体检合格。（如有心脏病，传染病，血压在高压140／90、低压90／60以外的三种人不予录用） 第四条 招聘程序 1、协防员按照公开、公平、公正原则择优录用，个别补充人员可实行单独录用。 2、新招录用人员在录用之日起30日内签订劳动用工合同，同时参加社会保险。合同明确规定录用单位和被录用者的权利和义务。 3、新招入人员实行试用期，期限长短在劳动合同中约定，试用期满后，由本人提出书面申请，报社区治保会签定意见后，送街综治办审核批准。 4、签订合同需提供的证件 （1）广州市常住户口人员需提供失业证、劳动手册（原件）、户口簿、身份证、计生证、学历证（验证后留复印件）和小一寸照片两张。 （2）非广州市户口人员提供担保人员的身份证、本人户口簿、身份证、计生证、学历证（验证后留复印件）和小一寸照片两张；居住地公安机关出具的无违法犯罪证明。 （3）非广州市户口个别人员已购买社会保险的，请