第二十三章 投身科教兴农创建国际一流农业科技企业.ppt

向参加2005区域农业发展研讨会的领导与专家汇报提纲 一、大北农介绍 二、大北农志创国际一流农业科技企业? 三、科技创新的立足点是区域农业产业发展 四、目标展望 一、大北农介绍? 大北农集团是以邵根伙博士为代表的青年知识分子于1993年创立的农业高科技企业。 大北农成立以来，始终秉承“报国兴农、成就自我”的企业理念， 以志创国际一流农业科技企业为发展目标，致力于以高科技发展中国的农业科技事业。 十一年的发展，大北农集团形成了以饲料（预混料）、动物保健、种业、植物保护为主体的农业高科技企业。 拥有20名博士、50名硕士组成的研发队伍， 5000多名员工、40多家生产企业、分公司500余家专营店和1000多个县级科普服务站的农业高科技企业集团。 农业产业化国家重点龙头企业 中国饲料工业协会副会长单位 中国畜牧业协会猪业分会副会长单位 中国动物保健品协会副会长单位 中关村经济二十强企业 邵博士获第二届中关村科技园区十大优秀企业家 唯一承担国家“863计划”的种业民营企业 农博网获中国商业网站百强单位 绿色农华产品“多氧清”获国家级火炬计划项目证书国家重点新产品 二、大北农志创国际一流 农 业 科 技 企 业 一、创 业 历 程 探索阶段：1993年底——1996年 ——探索民族饲料工业发展之路 起步阶段：1997——2002年 ——以高科技发展中国的农业事业 发展阶段：2003年之后 —— 深入服务“三农”，与农民朋友携手奔小康 二、大北农文化 科教兴农：是时代的使命，最需要奉献， 最值得奉献，最有前途 争创第一：是科教兴农的要求，时代的 要求，事业的追求 共同发展：与专家、与员工、与客户、与 社会共同发展 三、基本价值观 事业观： 大北农的事业是我们大家的事业  人才观： ① 引人机制： 事业感召人、 文化凝聚人、工作培养人、 机制激励人、 纪律规范人、 绩效考核人 八种理由： 选择一个最有意义的事业 加入一个最有前途的行业 提供充分展示自己才华的舞台 充分授权的自主创业机制 系统完善的培训 赠送股份 健康的生活方式与成功的工作方法 具有相对竞争力的薪资待遇 八项原则： 不抽烟不酗酒 不参加不健康的娱乐活动…… 大北农的员工要成为正气、科技、信息 的载体 工作观： 文化第一管理、时间第一成本、 成长第一目标、吃苦第一精神 管理观： 文化、生涯规划、愿景、流程、薪酬 三、科技创新的立足点是区域农业产业发展 1、与各地已建一系列农业科技转 化与农业产业化项目， 有些已成 为国家、省级农业产业化龙头企业 2、“百县”工程与进一步的合作前景展望 四、未来展望 展望2010年的大北农，将是拥有100名博士、1000名硕士和10000名大学生的农业科技企业，年销售收入将达到100亿元。 2020年，销售收入将达到100亿美元，成为国际上最具竞争力的农业高科技企业。  * * 投身科教兴农  创建国际一流农业科技企业 甄国振 高级副总裁 饲料 技术 饲料 产业 农业 科技 科技观：科技创新是原动力 农业科技 产业化 农业推广 良种示范 农业教育/信息 科技推广示范园 农业区划 无公害种植/养殖 种猪场 农产品加工 种业制种基地 原种猪场 研发基地 饲料/动保/ 农药制造基地 农业产业化