管理学google员工待遇公司案例分析.pptVIP

市营三班菜鸟队 队长：潘晓凡 政委：李龙 队员：向俊杰 李咏清 陈颖 Google公司： Google（Google Inc.，NASDAQ：GOOG）是一家美国上市公司（公有股份公司），于1998年9月7日以私有股份公司的形式创立，以设计并管理一个互联网搜索引擎。Google公司的总部称作“Googleplex”，它位于加利福尼亚山景城。Google 目前被公认为是全球规模最大的搜索引擎，它提供了简单易用的免费服务。不作恶（Dont be evil）是谷歌公司的一项非正式的公司口号，最早是由Gmail服务创始人在一次会议中提出。2012年5月，谷歌以125亿美元收购摩托罗拉移动。2012年9月7日，谷歌称已经收购了网络安全创业公司VirusTotal。 在谷歌工作是怎么样的呢？你想对该公司的工作环境作何评价呢？ Google的福利 运用管理动机理论谈谈谷歌公司在员工激励方面给你的启示 作为一名管理者，在管理员工的方面我们应该去更好的把握一个度，运用正确的手段去激励员工，做到奖罚分明。 首先，在分配员工的时候要做到员工分配的工作要适合他们的工作能力和工作量 ，不能让他们超负荷工作否则会带来消极怠工的情绪； 其次，管理者要实行论功行赏制，这样可以调动员工的积极性和创造性，为企业发展出谋划策； 同时，企业应该通过基本和高级的培训计划，提高员工的工作能力，并且从公司内部选拔有资