- 1、本文档共31页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
第二届振兴全国青年职业技能大赛
附件:
第二届“振兴杯”全国青年职业技能大赛
决赛技术文件及纲要
一、工具钳工决赛技术文件 …………………………… 2
二、维修电工决赛技术纲要 ………………………………14
三、多媒体作品制作员决赛技术纲要…………………… 19
四、网络管理员决赛技术纲要…………………………… 26
第二届“振兴杯”全国青年职业技能大赛
工具钳工决赛技术文件
一、竞赛技术文件制定的标准
工具钳工竞赛技术文件的制定,是以《中华人民共和国工具钳工国家职业标准》中规定的高级工(三级)应具备的理论知识和实际操作技能要求作为主要依据。
二、理论知识竞赛纲要
(一)试题范围、比重及类型:
1.试题的范围:本次技能大赛决赛将以本职业工艺知识为主,相关知识为辅的原则命题。
2.试题的比重:
(1)本工种工艺知识,占试卷总分的70%。
(2)机械基础知识,占试卷总分的20%。
(3)时事政治,占试卷总分的10%。
3.试题类型:
试题分四个类型:是非题、选择题、计算题和简答题。
(二)试题考试时间120分钟,试卷满分为100分。
(三)复习参考资料:
1.《中级工具钳工技术》 机械工业出版社2000年5月出版
2.《高级工具钳工技术》 机械工业出版社2000年5月出版
3.《工具钳工技能鉴定考核试题库》机械工业出版社2002年出版。
4.《机械基础》(中级工适用) 机械工业出版社 2003年出版
5.《机械基础》(高级工适用) 机械工业出版社 2003年出版
6.《机械基础技能鉴定考核试题库》(中、高级工部分)机械工业出版社 2003年出版
三、实际操作技术文件
(一)赛件名称:燕尾组合
(二)赛件图样
1.燕尾组合(见图DEJZXB—QGQNZYJNDS—GJQG—2006—00)
2.装配图1(见图DEJZXB—QGQNZYJNDS—GJQG—2006—01)
3.装配图2(见图DEJZXB—QGQNZYJNDS—GJQG—2006—02)
*特别提示:
赛件图样DEJZXB—QGQNZYJNDS—GJQG—2006—00标注A、B、C三个尺寸为参赛选手练习的参考尺寸,决赛时以赛场下发图样给定尺寸为准。
(三)考核评分说明
1.考核内容按评分表检测项目进行,按项配分,超差全扣。
2.试件按图样DEJZXB—QGQNZYJNDS—GJQG—2006—00制作,工件不得自行锯断,否则按废件处理。
3.未注尺寸公差按IT12级加工和检验。
4.因系手工操作,赛件表面沿周边1mm处,不做检测要求。
5.当赛件严重不符合图纸要求时,由现场裁判酌情扣分。
6.在参赛过程中,发现使用钻模或二类工具者按零分计算。
7.正确执行安全操作规程,对于违反安全操作规程者,视具体情况扣1—5分。
8.工时定额为6小时。
9.未尽事宜,由现场裁判组裁决。
(四)赛前准备
1.备料图(见DEJZXB—QGQNZYJNDS—GJQG—2006—00B)由赛区统一备料。
2.参赛者自备工量具清单 (见附表一)
3.赛场准备工具、设备清单 (见附表二)
(五)安全操作规程(工具钳工)
1.参赛前将劳保用品穿戴整齐。
2.在同一工作台对面錾削工件时, 中间应设防护网, 单面工作台要有一面靠墙。
3.使用活扳手时,开口要适当,不得用力过猛。
4.使用手锯、锉刀时要精力集中,工件要卡牢,铁屑不得用嘴吹、手摸,应使用专用工具清扫。
5.使用油类和易燃物时,要严禁烟火,工作完后及时清理现场。
6.工作场地保持清洁、整齐有序,不准乱放各种物品。
7.使用手锤时,锤头要装有背楔。
8.钻头和工件要装卡牢固可靠,装卸钻头要用专用工具,不得乱剔。操作时严禁戴手套,女工要戴工作帽,工装袖口要扎紧。
9.不准用手摸旋转的钻头和其它运动部件,禁止用手制动,变速时必须停车。
10.使用砂轮机时要戴防护眼镜,用完后将电源关闭。
第二届“振兴杯”全国青年职业技能大赛工具钳工评分表
姓名 考号 开工时间 单位 停工时间 序号 检测项目 配分 评定标准 实测结果 扣分 得分 检测人 1 δ±0.01 (2处) 4 1处超差扣2分 2 C±0.01 (2处) 4 1处超差扣2分 3 60 3 超差不得分 4 60±0.02 3 超差不得分 5 25±0.02 (2处) 4 1处超差扣2分 6 A 3 超差不得分 7 B±0.01 3 超差不得分 8 32.5
您可能关注的文档
- 移动营业厅修施工组织设计.doc
- 秩序维护工手册.doc
- 移动电信行分公司职能设计.doc
- 程商贸城二工程全框架五层施工组织设计方案.doc
- 移动通信建工程监理工作手册.doc
- 租赁公司人岗位职责管理制度.doc
- 税务稽查工规程.doc
- 移动员工手内容.doc
- 税费改革对镇工作的影响.doc
- 稿一标段开安全评估.doc
- 2025临床执业医师检测卷附答案详解【A卷】.docx
- 跨境园艺花卉电商供应链整合升级对行业技术创新的促进作用.docx
- 跨境园艺花卉电商供应链整合升级对行业市场拓展的推动作用.docx
- 2025临床执业医师复习提分资料【典型题】附答案详解.docx
- 2025临床执业医师模拟试题及参考答案详解【预热题】.docx
- 2024河北省单招考试一类 《文化素质数学》题库(满分必刷)附答案详解.docx
- 2025临床执业医师检测卷(名师推荐)附答案详解.docx
- 跨境园艺花卉电商供应链整合升级对行业产业链优化的影响报告.docx
- 2025年农村地区新能源电动冷藏配送冷链物流发展策略报告.docx
- 2025年电力系统新能源发电并网技术分析报告.docx
最近下载
- 用人单位劳动合同模板.doc VIP
- 华熙生物-投资价值分析报告:全球最大透明质酸生产商的产业链延伸.pdf VIP
- 20200522-中信证券-华熙生物-688363-投资价值分析报告:研发驱动,服务美好生活.pdf VIP
- 医药生物行业:华熙生物,全球透明质酸领军企业.docx VIP
- 2025年校园监控系统方案(四篇).pdf VIP
- 2025广西公需科目考试答案(3套涵盖95-试题)一区两地一园一通道建设人工智能时代的机遇与挑战.docx VIP
- 华熙生物-投资价值分析报告-透明质酸,供需双振_20200413.pdf VIP
- 2025年校企合作实训项目设计与实施案例报告.docx
- 华熙生物-投资价值分析报告-全球透明质酸龙头,积极延伸医疗美妆终端.pdf VIP
- 重庆市巴蜀初一入学分班语文试卷版.doc VIP
文档评论(0)