大众一汽发动机大连有限公司企业调研汇报.docVIP

大众一汽发动机大连有限公司企业调研汇报 调研人：王有坤、李春彦、侯建 调研时间：2015年7月21日——2015年7月24日 汇报人：王有坤 第一部分 企业对人才的需求 1.1用人需求及用人结构 大众一汽发动机大连有限公司属于中外合资的汽车零部件生产企业，目前拥有员工2000余人。该企业仍处于上升期，人才需求量仍较大，根据企业发展规划，近三年内将从吉林省招聘员工超过200人以上，其中多数准备在我招聘。根据该企业工作岗位的不同，对岗位操作工提出了不同的要求。 a．发动机试验组 进行发动机性能测试（含可靠性、耐久性、动力性、经济性、排放性等），要求岗位操作人员熟悉发动机构造、发动机原理及汽车试验技术等学科。 b.质量分析组 通过抽样试验检测发动机的合格率，并发现产品生产过程中存在的问题（如漏水、漏油、漏气、机械件及传感器损坏等），主要进行发动机冷、热试验。要求岗位人员熟悉发动机构造、原理、电子控制及汽车试验技术等学科。 c.生产质保组 主要进行发动机的拆解以及冷、热试验后发动机零部件的磨损量测量，进而检测机加工零部件的缺陷，对整个机加工过程实现监控。要求岗位操作人员熟悉发动机构造、机械视图、零部件测量手段，并掌握简单的德语，能够看懂图纸及德国产品说明书。 d.试装间 对发动机手工样件及小批量样件进行功能匹配，检查试生产样机装配方面的缺陷及不足，评价其上线生产的可行性。同时，该组成员需要