谢 谢! * 主营业务突出:营业收入占总收入的70%以上,营业利润占70%以上,不能出现双重主业。 同业竞争:存在相同或相似的业务均算同业竞争。 业务分开:股份公司应具备完整的产供销体系,业务应具有独立性,采购、生产和市场销售不能依赖于控股股东。 资产分开:股份公司与控股股东的资产权属应清晰。与研发、采购、生产、销售相关的资产应全部投入股份公司,商标、专利等无形资产不能保留在控股股东。 机构分开:股份公司应设有完善的法人治理结构,设置股东大会、董事会、监事会,股份公司的各部门与控股股东各部门应完全分开,不存在上下级关系,控股股东不能干涉股份公司的生产经营和人员任免。经营办公场所分开;控股股东及任何其他单位和个人不得干预公司的机构设置; 人员分开:股份公司的董事长、副董事长、总经理、副总经理、财务负责人、董事会秘书应专职在股份公司工作,并在股份公司领取薪水,不能在控股股东及其下属企业担任任何行政职务,只能担任董事、监事。上市公司的董事长原则上不应由股东单位的法定代表人兼任; 财务分开:独立的财务部门、财务制度和财务决策;独立帐户;股东单位及其他关联方不得以任何形式占用公司的货币资金和其他资产;独立纳税;独立对外签订合同;不得为控股股东及其下属单位、其他关联企业提供担保,或将公司的借款转借给股东单位使用。 * 主营业务突出:营业收入占总收入的70%以上,营业利润占70%以上,不能出现双重主业。 同业竞争:存在相同或相似的业务均算同业竞争。 业务分开:股份公司应具备完整的产供销体系,业务应具有独立性,采购、生产和市场销售不能依赖于控股股东。 资产分开:股份公司与控股股东的资产权属应清晰。与研发、采购、生产、销售相关的资产应全部投入股份公司,商标、专利等无形资产不能保留在控股股东。 机构分开:股份公司应设有完善的法人治理结构,设置股东大会、董事会、监事会,股份公司的各部门与控股股东各部门应完全分开,不存在上下级关系,控股股东不能干涉股份公司的生产经营和人员任免。经营办公场所分开;控股股东及任何其他单位和个人不得干预公司的机构设置; 人员分开:股份公司的董事长、副董事长、总经理、副总经理、财务负责人、董事会秘书应专职在股份公司工作,并在股份公司领取薪水,不能在控股股东及其下属企业担任任何行政职务,只能担任董事、监事。上市公司的董事长原则上不应由股东单位的法定代表人兼任; 财务分开:独立的财务部门、财务制度和财务决策;独立帐户;股东单位及其他关联方不得以任何形式占用公司的货币资金和其他资产;独立纳税;独立对外签订合同;不得为控股股东及其下属单位、其他关联企业提供担保,或将公司的借款转借给股东单位使用。 * 主营业务突出:营业收入占总收入的70%以上,营业利润占70%以上,不能出现双重主业。 * 主营业务突出:营业收入占总收入的70%以上,营业利润占70%以上,不能出现双重主业。 同业竞争:存在相同或相似的业务均算同业竞争。 业务分开:股份公司应具备完整的产供销体系,业务应具有独立性,采购、生产和市场销售不能依赖于控股股东。 资产分开:股份公司与控股股东的资产权属应清晰。与研发、采购、生产、销售相关的资产应全部投入股份公司,商标、专利等无形资产不能保留在控股股东。 机构分开:股份公司应设有完善的法人治理结构,设置股东大会、董事会、监事会,股份公司的各部门与控股股东各部门应完全分开,不存在上下级关系,控股股东不能干涉股份公司的生产经营和人员任免。经营办公场所分开;控股股东及任何其他单位和个人不得干预公司的机构设置; 人员分开:股份公司的董事长、副董事长、总经理、副总经理、财务负责人、董事会秘书应专职在股份公司工作,并在股份公司领取薪水,不能在控股股东及其下属企业担任任何行政职务,只能担任董事、监事。上市公司的董事长原则上不应由股东单位的法定代表人兼任; 财务分开:独立的财务部门、财务制度和财务决策;独立帐户;股东单位及其他关联方不得以任何形式占用公司的货币资金和其他资产;独立纳税;独立对外签订合同;不得为控股股东及其下属单位、其他关联企业提供担保,或将公司的借款转借给股东单位使用。 * 主营业务突出:营业收入占总收入的70%以上,营业利润占70%以上,不能出现双重主业。 同业竞争:存在相同或相似的业务均算同业竞争。 业务分开:股份公司应具备完整的产供销体系,业务应具有独立性,采购、生产和市场销售不能依赖于控股股东。 资产分开:股份公司与控股股东的资产权属应清晰。与研发、采购、生产、销售相关的资产应全部投入股份公司,商标、专利等无形资产不能保留在控股股东。 机构分开:股份公司应设有完善的法人治理结构,设置股东大会、董事会、监事会,股份公司的各部门与控股股东各部门应完全分开,不存在上下级关系,控股股东不能干涉股份公司的生产经营
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