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期间费用的税收筹划 税法有扣除标准的扣除项目 税法没有扣除标准的的扣除项目 税法给予优惠的费用项目 例:某企业某年度生产经营收入为5300万元,其中,经营支出中业务招待费为50万元。求该企业允许扣除的业务招待费。 解: 50*60%=30万元〉5300* 5‰ =26.5万元 所以,允许扣除的业务招待费是26.5万元。 【举例·计算题】某制药厂2008年销售收入3000万元,转让技术使用权收入200万元,广告费支出600万元,业务宣传费40万元,则计算应纳税所得额时调整所得是多少? 广告费和业务宣传费扣除标准=(3000+200)×15%=480万元 广告费和业务宣传费实际发生额=600+40=640万元,超标准640-480=160万元 调整所得就是160万元。 某企业2008年销售收入为1000万元,会计利润总额为163万元,当年“营业外支出”账户列支通过救灾委员会向灾区捐赠20万元,通过当地教育部门向农村学校的捐资10万元,除此无其他纳税调整项目,该企业2008年应缴纳的企业所得税为( )。 【解析】赠额扣除限额为163×12%=19.56(万元),应纳税所得额163+(20+10-19.56)=173.44(万元);应纳企业所得税173.44×25%=43.36(万元)。 由于两种不同情况下,被合并企业以前年度亏损的处理方式不同,必然会影响到合并后企业的所得税税负。 案例 A企业2000年度初合并B企业,B企业当时有100万元的亏损尚未得到弥补,其税前弥补的期限尚有4年。 被合并的B企业净资产的公允价值为200万元,合并后合并企业全部净资产的公允价值为500万元,合并后合并企业2000年度、2001年度、2002年度、2003年度未弥补亏损前的应税所得为200万元、300万元、400万元和500万元。 则两种不同的支付方式的应纳所得税额计算如下: 第一种支付方式(即非股权支付额未超过20%): 2000年度应弥补亏损为:200×200/500=80(万元) 2000年度应纳税所得额为:200-80=120(万元) 2000年度应纳企业所得税为:120×33%=39.6(万元) 2001年度应弥补亏损为:100-80=20(万元) 2001年度应纳税所得额为:300-20=280(万元) 2001年度应纳所得税为:280×33%=92.4(万元) 2002年度应纳税所得额为:400(万元) 2002年度应纳所得税为:400×33%=132(万元) 2003年度应纳所得税为:500×33%=165(万元) 共计应纳所得税为:429(万元) 第二种支付方式(即非股权支付额超过20%): 共计应纳所得税为:(200+300+400+500)×33%=462(万元) 采用第一种合并方式比采用第二种合并方式实现节税33万元。 企业合并应注意问题 首先,合并不等于新办。我国税法对新办企业规定有很多税收优惠政策,有的企业试图通过对企业进行合并达到享受这些优惠的目的,这是不允许的。因为我国税法规定,合并前各企业应享受的定期减免税优惠已享受期满的,合并后的企业不再重新享受,如果企业希望享受这些优惠,可以由各企业进行投资组建新企业。 其次,以前享受优惠的企业应注意合并后是否还符合条件。如,民政福利企业享受优惠的条件为安排“四残”人员的比例,如果合并后不符合该比例,企业应该进行适当的人员调整,使得企业仍然符合条件。 再次,合并不应仅从税收上考虑,而应该结合企业合并的主要动因。企业合并的原因可能很多,如实现共同管理、合理利用资源、获得规模效益等,节省税款只是其中很小一部分。在一般情况下,企业不宜为了节省税款而进行企业合并。 最后,合并企业应该全面分析合并的成本和收益。这里的收益主要指合并后企业的评估价值,其中包括以后年度可能实现的收益和节省的成本。这里的成本不仅指企业的合并完成成本、整合与营运成本、并购退出成本、并购机会成本等,而且还包括企业的合并风险成本,如营运风险等。 分立的筹划 企业分立税收筹划的法律依据 分立是指一个企业依照有关法律、法规的规定,分立为两个或两个以上企业的法律行为。分立可以采取存续分立和新设分立两种形式。存续分立亦称派生分立,是指原企业存续,而其一部分分出设立为一个或数个新的企业。新设分立亦称解散分立,是指原企业解散,分立出的各方分部设立为新的企业。 纳税人的认定 分立后各企业符合所得税纳税人条件的,以各企业为纳税人。分立前企业的未了税务事宜,由分立后的企业承继。 减免税优惠的处理 (1)企业分立不能视为新办企业,不得享受新办企业的税收优惠照顾。 (2)分立前享受有关税收优惠尚未期满,分立后的企业符合减免条件的,可继续享受减免税至期满;分立后的企业不再符合减免税条件
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