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关于转正定级和人事代理解析
关于转正定级和人事代理方面的几点答疑标签:青岛转正定级青岛干部身份青岛干部身份青岛补办干部2012-03-07 08:49 星期三 为了更好促进大学毕业生就业,凡毕业生将自己档案存放在党委组织部门和政府人事部门所属的人才服务机构(人才中心)的,人才中心将根据党委组织部门和政府人事部门的授权,为存放满一年的毕业生办理转正定级手续,并得到全国各地人事人才机构的互认,它将是大学毕业生考入公务员队伍或进入事业单位核定工资标准的主要依据;二是大学毕业生办理异地调动手续的必备条件。因为大学毕业生的档案自存放人才中心之日开始,一年期满后,由人才中心根据人事人才的有关政策办理转正定级手续。各地人事主管部门将根据转正定级的时间办理调动,否则不予办理人事调动手续。 大学生毕业,办理了就业手续(即档案里有报到证名的)一年后可以办理转正定级。户口托管在就业指导中心或放在学校的,属于未就业托管,按政策是不能办理转正定级的。所以,毕业后,最好不要把户口和档案托管在就业指导中心,户档托管在就业指导中心的毕业生属于学生身份,户档在人才中心的办理过就业派遣手续毕业生属于干部身份,托管在就业指导中心的办理不了转正定级、职称评审和省内外调动手续;人才中心办理过就业派遣手续的可以办理转正定级、职称评审、省内外调动等手续;就业指导中心一般不属于计划生育授权单位,托管的毕业生如果要办理计划生育指标需将户口转回原籍在原籍办理。放就业中心托管满两年,凡未办理转出手续的,一般会收取滞留户口管理费用(收费标准以各地物价局制定的标准为准)。人才中心户口属于毕业分配落户,其户口为永久性户口。可以办理计划生育指标并可以在市内自由异动,购房可以直接落户不收房款和面积的限制可以直接转为非农业家庭户。 转正是指学徒按本工种学徒学习年限学习期满,经考试合格,并按一定的手续由学徒身份转为正式技术工人,领取本工种最低等级工资。定级是指学徒正式上岗工作后再按规定的年限经考核正式评定工资等级,熟练工熟练期满后经考核正式评定工资等级。学徒、熟练工的转正、定级要由企业劳动部门办理考核审批手续,填写职工转正、定级表,经企业主管行政领导批准后执行。学徒熟练工经考核不合格者应延长其转正定级时间。 转正定级对目前的年轻人有什么用呢? 误区:毕业生一年后要做转正定级,而目前的养老金对于现在的年轻人来讲也将不涉及到工龄的问题,那做转正定级又有什么意义呢? 解答:转正定级是沿袭的旧的人事人才管理制度下的做法。主要是大中专毕业生的见习期期满(见习期一般为一年)考核合格后,转正定级。见习期不等于试用期,在劳动合同制度实施后见习期制度依然实施。 转正定级表是档案中必需的非常重要的一个表,如果在单位未干满一年,未做转正定级,档案转出时人才根本不收。 一般本科毕业见习期满,转正定级,初聘助理工程师(工程系列的话),然后再过几年评工程师等。转正定级主要是专业职称序列的作用。这个对事业单位尤其重要。然后就是如果最后职称到了高级的时候,在养老金待遇上会有提高。 人事代理: 1、什么是毕业生人事代理? 答:毕业生人事代理是指政府人事部门所属的人才交流机构,本着充分尊重毕业生自主择业的原则,高效、公正、负责地为各类毕业生解决在择业、就业中遇到的人事方面的有关问题,并提供以档案管理为基础的社会化人事管理与服务。 2、人才交流中心在办理毕业生人事代理方面有哪些职能? 答:人才交流中心在毕业生人事代理方面,可以为毕业生提供就业政策咨询、办理毕业生接收手续、管理毕业生人事档案、办理毕业生转正定级、职称资格考评、身份认定、计算工龄、调整档案工资等。 3、哪些毕业生应该申请实行人事代理? 答:凡通过双向选择,已同外资企业、股份企业、乡镇企业、区街企业、私营企业、民办科技教育、医疗机构以及各种中介机构等非国有单位和实行聘用制的国有企、事业单位签订就业协议的毕业生;择业期内暂未落实就业单位,目前正在择业的毕业生;准备复习考研或自费出国留学的各类毕业生等,均应实行人事代理。 4、毕业生办理人事代理需经过哪些程序? 答:根据毕业生的不同情况,毕业生人事代理手续办理程序分别是: (1)择业期内已联系到接收单位的毕业生,把有接收单位签章的《就业协议书》交到学校招生就业办公室,由学校集中统一到有关部门办理《就业报到证》并将毕业生档案转交人才交流中心后,毕业生持《就业报到证》到接收单位办理户口迁入手续,接收单位无集体户口的,可直接落入人才交流中心集体户口上。 (2)择业期内暂未联系到接收单位、出国或准备复习考研的大专以上毕业生将《就业协议书》交到学校招生就业办公室,由学校统一到有关部门办理《就业报到证》,并将其档案转交人才交流中心后,毕业生持《就业报到证》、身
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