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第三部分
2007年——2010年三级试题
2007年5月心理咨询师全国统一考试三级试题
第一部分 职业道德
(第1~25题,共25道题)
一、职业道德基础理论与知识部分
(一)单项选择题(第1~8题)
1.关于道德的说法中,正确的是( )。
A.道德内含着一种重要的精神力量
B.道德是尊长对晚辈、下属进行有效管理的要求
C.道德不是“我”的要求,而是社会外加于“我”的规范
D.道德是无助者的呼唤
2.与法律比较,道德( )。
A.比法律产生得时间晚 B.比法律的适用范围广
C.比法律的社会影响小 D.比法律模糊
3.在中国传统道德中,所谓“礼之用,和为贵”意思是( )。
A.礼法的运用,要把求得一团和气作为重点
B.道德的根本目的在于增进团结
B.讲文明礼貌,没有高低贵贱之分
D.以礼待人,促进和谐相处
4.企业文化的激励功能表现在( )。
A.刺激人们的物质欲望,挖掘员工的潜能
B.通过引导人们追求个人荣誉,促进企业的发展
C.通过树立正确的职业理想,激发员工的积极性
D.满足员工的一切个性化需求,吸引员工为企业发展做贡献
5.关于爱岗敬业,理解正确的是( )。
A.爱岗敬业是员工实现职业理想必不可少的素质要求
B.在就业竞争激烈的条件下,为保住饭碗需要发扬爱岗敬业的精神
C.人们是为着自己而不是为着单位而工作的,爱岗敬业是欺人之谈
D.无须倡导爱岗敬业精神,干一份工作拿一份报酬就可以了
6.英国思想家威廉·葛德文说:“一个人习惯于说他明明知道的假话,或者掩盖他明明知道的真相,必定处
于一种不断堕落的状态之中。”这句话的意思是( )。
A.说假话是人的天性
B.人说假话时,一般不知道自己是在说假话
C.人们知道事情的真相,但总想掩盖起来
D.说假话是一个人道德堕落的开始
7.所谓办事公道,意思是( )。
A.作风正派,公平正义
B.老实厚道,诚恳待人
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C.一视同仁,不留情面
D.折中骑墙,平均对待
8.关于节俭,正确的说法是( )。
A.节俭既是道德义务,也是法律要求
B.节俭是一种精神,在具体事务上可以有所不同
C.节俭是吝啬的表现
D.由于生产发展,节俭在当代中国已经失去了必要性
(二)多项选择题(第9~16题)
9.企业价值观是企业人员共同活动的( )。
A.价值取向 B.文化定势
C.心理趋向 D.表层意识
10.对从业人员来说,“尊老爱幼”这一民族传统美德包括( )。
A.没有必要提倡而且在工作中无法具体体现的
B.建立和谐的人际关系,顺利开展职业活动必不可少的因素
C.我国宪法规定的每个公民应该履行的一项义务
D.加强个人修养、促进个人进步的精神力量
11.( )等语言,属于职业禁语。
A.“刚才和你说过了,怎么还问” B.“不是告诉你了,怎么还不明白”
C.“到底要不要,想好了没有” D.“不知道”
12.和顾客发生争执时,员工不恰当的做法有( )。
A.和对方讲道理,注意克制自己
B.如果对方先骂自己,自己可以骂对方
C.蔑视对方,不和对方一般见识
D.为了不使矛盾升级,走开
13.关于职业责任,说法正确的有( )
A.职业责任是职业的内在规定
B.如果公司不能满足员工提出的待遇要求,员工可以不履行责任
C.职业责任必须是明文规定的内容
D.在一般情况下,权利越大,职业责任也越大
14.对于顾客投诉,做法正确的有( )。
A.礼貌接待 B.耐心倾听
C.诚意道歉 D.查找起因,认真解决问题
15.关于遵纪守法,看法正确的有( )。
A.只要没有违法犯罪的动机,即使不懂法也能够做到守法
B.学法的人未必守法,因此,从业人员没有必要学法
C.只有不断学法、用法,才能提高从业人员遵纪守法的自觉性
D.合理运用法律武器,有助于从业人员维护自身的合法权益
16.( )等说法,体现了团结互助要求。
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