简历写作1.pptVIP

第一节 简 历 制 作 应聘简历是求职过程中的敲门砖，是应聘者的个人广告。内容充实而又富有个性的简历，将会在众多平庸而雷同的简历中脱颖而出。掌握简历的书写要领并认真地准备好求职简历，就可能在今后的求职道路上走得更顺畅。 1、通用式： 　　 主要是按照时间顺序来排列的一种简历。 【适用范围】适用于初涉职场的求职者。毕业生为通用型。 【优点】通用式简历的适用范围不受所申请职位的限制。 【缺点】是针对性不强。 【注意事项】关于“教育经历”和“工作经历” 的内容按照先后顺序罗列，不要遗漏。如果没有“工作经历”，可以将此部分改为“实习经历”。 2、功能式： 主要是技能、能力和资质排列的一种简历。 【适用范围】适用针对性很强的行业和职业，求职者往往有职业经验和技能。 【优点】针对性强。 【缺点】通用有局限性，不可用于其他行业和职位的求职。 【注意事项】在简历开头应表明求职目标。简历内容 在“工作经历”中加入“工作业绩”一栏，详细说明申请该职位的经验、背景、优势条件、业绩，获奖励等。 二、简历的基本内容与要求 标准的求职简历主要由五个部分组成： 　　1．基本情况。要求：简短而完整。 姓名、性别、出生日期、婚姻状况、联系方式（地址、邮编、电子邮箱、电话号码（随时可以接通）等。 2、职业（工作）目标。要求：职业目标清晰 表明你应聘的或你正在寻求的职位头衔。 　 3．教育经历。要求：初中至最高学历（英文最高到初中） 学校、专业、主要课程；参加的技能培训表述准确。 　 4．工作经历。要求：顺序合理、衔接严谨 应该突出所任每个职位的职责，工作性质等，此为求职简历的精髓部分。 　 5．其他。要求：切忌“多”、“杂”、“虚” 有利于求职的个人特长及爱好，其他技能，专业团体，证明人等。 注意事项 　 教育经历：应把最近获得的学位或最高学历写在前面。假如你目前仍在校就读，就应填上将按计划毕业的时间。 　　“奖励情况 ” 栏填写在校曾获得荣誉与成就。如“ 专业成绩（甲等）奖学金”，“优秀干部称号”，获得的各种奖项。奖项最好由重要奖项到非重要排列。 　　如所学课程结构对求职有利，可建立主要课程 或相关课程 栏，将课程科目填入相应栏目。 　　 三、简历制作前的准备 在正式写作前，收集并核实相关信息，列出重要题纲： 　　（1） 教育经历 详细列出学校名称，时间，专业，课程，奖励情况，你的实习经历，学校社团活动等；培训经历，培训课程名称，时间，获得何种证书，职业资格等等。 　　（2） 工作经历和技能 详细列出你曾经工作的组织名称，职位名称，任职时间，主要职责，业绩。重点总结领导能力，协调能力，团队精神，创新能力，解决困难的能力等。　　 （3） 其他 可以选择一些能从侧面体现你个人修养和能力的爱好。 　　 四、 自我介绍短文写作的礼仪要求 　　 首次交往，在求职信中直接称职务头衔，如“上海xx总公司负责人”、“xx公司经理”、“武汉xx学校负责人”。求职信的目的在于求职，称呼要严肃谨慎，以免给人以“套近乎” 之嫌。 信的开头应有问候语。这是必不可少的礼仪。问候以简捷、自然为宜。注意不要将“你们好”、写成“您们好”。 2、祝颂要热诚、得当 　祝颂语一般分两行书写，上一行前空两格，下一行顶格。如“此致”、“敬礼”、“祝您健康”之类，以表示对收信人的祝愿。 春天可写“敬颂春安”， 逢年可写“即请年安”、“此请岁安”； 对尊长：“敬请福安”、“敬请金安”、“敬请大安’、“恭请平安”； 按对方职业可选用不同的祝颂语，学界可用“敬请学安”、“撰安”、“编安”、 “教安”、‘诲安”； 对政界可用“恭请钧安”、“勋安”； 对商界可选用“敬请筹安”、 “商安”、“财祺”等。 最后，为表示礼貌， 在名字前加上 “弟子”、“受业”；署上自己的名字和写信日期。 给用人单位领导写信，可写“求职者”或“您未来的部下”。 名字之下，选用礼告敬辞。对尊长，署名在后加“叩上”、“敬亲”。 “拜上”、“敬启”、“肃上”等；对平辈在署名后加 “谨启”、“敬上”、“拜启”等。 3、信皮称呼用尊称 　　信皮（封文）的主要内容除要清楚： 首先，要注意收信人的称呼。封皮是写给邮递员看的，因此应根据收信人的职衔、年龄等，写上“经理（或总经理）”、“厂长”、“人事资源部长”、”人事经理”或“先生”、“同志