昔日泥瓦匠今成工程师.docVIP

昔日泥瓦匠 今天工程师 ──记常州二建农民工高程海成长轨迹 二十多年前，一名23岁苏北贫困青年，带着美好的憧憬，离开家乡，肩扛简单行李，风尘仆仆来到城市寻找工作。他来到建筑工地干起了抹灰工，艰苦的工作环境，繁重的体力劳动炼就他不怕艰苦，坚韧不拔的意志。他边工作边学习，成为了一名技术骨干。由于他虚心好学，不耻下问，如今成为一名合格的工程师，在公司上下引起极大反响。他就是常州二建建设有限公司原苏北农民工，现已正式转为劳动合同制工人的高程海同志。 艰苦锤炼，意志坚 高程海1986年2月被公司招工当上一名抹灰工。众所周知抹灰工是建筑行业中最苦工种之一，整天与水泥、黄沙、砖块打交道。冬天抹灰寒风刺骨直打颤，夏天抹灰烈日炎炎汗流浃背，工作服每天泛起层层盐渍斑，非常难受。但他从不怕苦，默默无言地做好自己的工作，这样高强度的工作一般人是不愿干的。刚来时，由于小高什么技能都不会，为了尽快学好这门技术，他心甘情愿从辅助工做起，帮师傅领料、供料、拌灰、递工具，别人不愿干的活，他样样抢着干，这种不怕吃苦的劲头赢得师傅们的好感，大家都愿意和他一起干。每天完工回宿舍，累得浑身酸痛倒头便睡。艰苦的工作环境，时刻在考验他。没过几年，同他一起来的老乡都相继离开了，望着老乡远去背影，他坚定信念留下来。冬去春来，年复一年。从一名没有任何技术的农民合同工，经过二十多年的砥砺，成长为一名技术骨干，还当上项目部质量管理员。 自认不足，不气馁 高程海只有初中文化，对于建筑各类技术更是一窍不通，要改变自己命运，光靠吃苦是不行的，况且建筑业也是一门技术要求比较高的行业，没有相应文化知识是不行的。当时他对建筑技术认识很肤浅，不就是砌墙、抹灰、贴贴墙砖之类工作，又不要什么技术，现在回想起来自己很幼稚可笑。常言道：外行看热闹，内行看门道。工程质量好不好，全靠各工种相互配合，如果抹灰质量不好，整体直接影响外墙质量，严重的质量问题还必须重新抹灰，即浪费材料又削弱企业的经济效益，给企业造成不良社会声誉。从那以后，他在工作时向技术好的师傅请教，而师傅不厌其烦地把各种技术传授给他，师傅也认定他是一个可塑之才的好徒弟。由于他虚心好学，不仅掌握了一般抹灰的技术要领，而且掌握了一些中高档装修技艺，如各种墙面砖、地砖的镶贴，大理石、花岗岩的铺设及镶贴等。另外，公司领导也充分给他展示技术平台，前几年公司通过层层筛选，他先后参加三次由市组织技术大赛，一次比一次出色。2001年11月，常州市举行第六届职工技术大赛中，高程海以其娴熟的技艺，“过五关，斩六将”，勇克所有对手，一举夺得抹灰状元桂冠，并被常州市劳动竞赛委员会授予“常州市技术能手”称号，荣获“市立功奖章”。 学以致用，增自信 “掌握知识，才能改变自己”，这是高程海常挂在嘴边的一名口头禅。目标清晰了，他决不会退缩，渴望学习文化知识，休闲娱乐对他来说只能浪费自己宝贵时光。下班后，他伏案钻进文化知识海洋，吮取有用的文化知识。学看图纸，摆弄电脑，不懂地方向身边的大学生请教。还要受到风言冷语，冷眼旁观嘲讥。有人还一本正经地对他说，你学习这些知识，不要忘了你是农民工，学了再好领导也不会重用你，到头来你还是抹灰工。可小高并不认可，他说：“人生要有目标，不能有贬低自己的想法，学好文化对自己必定终生受益，我不奢望今后做什么，一辈子做抹灰工，也需要文化知识，现在技术要求越来越高，不学习哪能学好技术。”二十多年来，他只争朝夕，废寝忘食地学习，缺什么补什么，并在实际工作中派上了用场。2002年公司中标承建中国政府援建非洲国家塞拉得昂建设项目，高程海作为公司技术骨干远赴该国参加工程建设，在建设中也碰到了不少新的技术难题，一时缚缠了他的双手。公司领导及时发现了问题，援建任务完成后，立马送他和九名青年技术骨干到常州市职工大学学习，他十分珍惜这次难得学习机会。在课堂上，一双如饥似渴的双眼紧紧盯着黑板，聆听教师讲课。回到宿舍后，在微弱灯光下复习当天功课，并顺利通过考核，不久聘为项目部质量员。今年经常州市建设专业中级技术资格评审委员会严格评审，高程海被评为工程师。这一消息立刻在公司上下引起广泛关注，同时也为外来农民工树立“自学成材、好学上进”的先进典型。 饮水思源，报恩情 高程海认为自己所取得点滴成绩不足挂齿，一路走来，成绩的背后也饱含着个人的辛酸，同时也尝到了成功的喜悦，真是百感交集。他说：“滴水之恩，涌泉相报是我一贯的秉性。没有公司领导和师傅关心培养，没有公司好的政策，哪有我的今天。”肺腑之言也表达了他有一颗感恩的心。高程海今天取得成功，主要得益于公司对外来农民工使用上实行“五个一”的优惠政策：一是政治上一视同仁，不搞“内外之分”；二是工作上选贤任能，不搞“亲疏有别”；三是经济上按劳分配，不搞“张冠李戴”；四是生活上热情关怀，不搞“两本帐”；五是福利上优厚相待，不搞“临时观