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盘点社团文化交流会中的十大confusion
--社团文化交流会活动总结
No.1主题 很多路过展牌的同学都有如此疑问:这是在干嘛?在他们眼中,一群人,站在一排展牌旁,做着一些相当令人费解的事。有好几个舍友从食堂打饭回来就问我:“食堂那边干什么呢,是不是又纳新呢?”我汗,咱那主题摆出来干什么吃的,麻烦明确下好吗,拜托了……要是我,直接在食堂门口挂一横幅,那种超大字的,且书“社团文化交流会隆重举行”,起码把口号打出去啊!!!
No.2 地点 关于本次活动的地点,的确是confusing,可能领导们想要选个“川流不息”的地方吧,但是,大家没有感觉人是多,车也不少吗?好吧,那地方选就选了,弄个牌子,写上:前方社团文化交流会,车辆禁行,应该也可以吧。至于其它的地点,我想,只要宣传到位,让大家了解到本次活动有足够的看点,再“荒芜”的地方也会变成人山人海的!!!
No.3 人数 一个现象,相信大家都发现了,一些社团,如星愿,有一大批人在“揽客”,热闹得不行,而某些社团(不具体列举)只有寥寥几人在“站岗”,何故,本人认为,你起码表面上看着热闹些吧,丢自己的脸别捎带上社联啊……觉得社联做一下具体的规定是不是好一些???
No.4 统一 有的社团占了老大一片地方,而有的社团只有孤零零的一个小展牌,也许有人认为这是一种style,但我觉得还是搞统一比较好,一样的大小,一样的活动空间,给大家相同的条件,公平地分享每个社团的文化,岂不美哉。再者,齐刷刷的两排,优美的直线透露着社联清晰明了的风格,同时也不失为唐师一道独特的风景线。
No.5 证件 有的人可能会遇到这样的尴尬,站在一展牌前,呆呆地望着,明知道自己渴望了解这个社团却不知道该问谁。确实,我也遇到过类似的问题,我想给枫叶投稿,想问具体的信息,但不知道哪位是工作人员。困惑困惑,社团里都没有工作证的吗,要是没有就去补个好吧,你不用了给别人,换个照片就可以了,况且,工作证也不一定就要附带照片,把自己的工作单位写清就行了嘛。
No.6 热情 对于某些社团的热情,实在又是confusing,人家明明在你前面站着,去给人介绍介绍啊,等着人家来找你啊?!无语之后,我想问,交流会交流会,你去露个脸就叫交流了?哪有这好事!!身为社团与广大同学之间的桥梁,咱不得以自身的热情调动起大家的兴趣吗?热情热情,同志们,这是咱们发扬社团文化的必备素质啊!!!
No.7分工 这个我主要是想强调下社联的问题,那是肯定的分工混乱。不信你看,干什么的都有,说说笑笑,打打闹闹,想去哪去哪,想干什么干什么,行动也没有统一的指挥。该守着哪个社团的就应该守着哪个社团,没有负责社团的维持下纪律或者通知下信息,然后领导坐旁指挥、监督,这样,活动才会开展得更加有条不紊,不是吗?
No.8 督查 在我看来,督查活动开展情况是一项很不错的内容,既可以充分地调动各社团的积极性,也能锻炼一下新人的工作能力,可不谓两全其美?还有一点,每个社团对社联组织的活动的重视程度与参与程度,应该作为日后评选十佳十优社团的重要标准,而不只是例会与他们自己的活动,因此,社联的督查工作是必不可少的!!!
No.9 总评 在活动开始前,我就觉得应该有个对活动的总动员。额,社团大例会就算是吧(其实也不是),在此不多说了。那,活动之后该有个总评吧,开个小会,把这次活动表现优秀的社团表扬一下,以激发其它社团的工作激情,把活动的不足做个概括、补充,争取下次的活动能更加完善。可是,我到现在都没看都哦!
No.10 坚持 不管是社团还是个人,都有一部分没有坚持到最后的,社联亦如此,活动的最后一天,不少展牌成了摆设,无人问津。原因不解释,大家心里都有数,也真心的希望今后的活动所有人都可以坚持到底,毕竟,把社团的文化弘扬推广,是每个社团以及社联成员的义务,努力吧,我们该做的还有很多!!!
*以上为本人对此次活动的一些愚昧见解,初生牛犊,文笔不到之处,望见谅!!!
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