跨文化管理六大价值取向~英国.ppt

对人性的看法 人性本恶——摆脱人性尽善尽美的思想,承认欲望的存在，并顺应其去生活。 人性本恶的核心：欲望 人性本的结果：人是经济人、理性人 （/Kns55/brief/result.aspx?dbPrefix=CJFQ ） 欲望 追溯“人本恶”之源，首先就是欲望。 亚当夏娃的故事——《圣经》 经济人 人作为独立之个体有权合理地追求自身欲望之满足并最终达到利益最大化。即利益是其最终目地。 管理中成本的问题 激励成本的增加 孤傲的性格，个人主义传统，经济人导向使企业要花高价钱来满足雇员的欲望。 监督成本的增加 制定有关约束规则的费用 监督有关交易者遵守约束规则的费用 对机会主义行为的惩罚费用 （/kcms/detail/detail.aspx?QueryID=11CurRec=2DbCode=CJFQdbname=CJFD9498filename=QYWH199603003uid=WEEvREcwSlJHSldSdmVqMCtSeG1zdHRKS1JSVGRRHdkcDhlVEZMT1NTMDFPSUJZZkFrWWkyOEplNlpoMCtBPQ 解决意见 针对经济人 X理论认为人类本性懒惰,厌恶工作,尽可能逃避, 唯一的激励办法就是以经济报酬来激励生产,只要 增加金钱奖励,便能取得更高的产量。 英国人对自身与环境的看法 饮食习惯对环境与环保的影响 居住习惯对环境的影响 英国人的出行心态对环境的影响 对自身与他人关系的看法 彼此独立 婆婆很尊重我的态度和做法，比如在教育方式或者孩子的冷暖保健发表过任何意见。有时我问她，也像是请教一个朋友，他回答我也是平等的，绝没有说教的意思。 　　　《中国媳妇和英国婆婆》，墨非《中国女性》，2009，02 第65页。 英美文化却不同, 他们强调个人主义和独立性, 他们不愿别人探听过问自己的私事，认为那是一种隐私的侵犯。 　　　《中英有一概念对比研究》，王芳，咸宁学院学报，2010年第30卷3期。 在情感取向十分明显的中国社会里, “人情”和“面子” 是不成文的法规。 在英国，朋友之间言行处事应该尽量抑制感情色彩, 而让理性来主宰一切。与职业有关的事务应该以职业道德为标准, 而不掺入私人恩怨或个人好恶, 通常给人以矜持, 冷淡的感觉。 《中英友谊概念对比研究》，王芳，咸宁学院学报，2010年第30卷3期。 中国的关系”比英国的“关系”外延大得多，有“关系”就可能办成别人办不成的事，就可能办成在法律边缘，甚至超过法律的事情。 《在同一世界----面对外国人101题》 ，赵启正 重文明礼貌 英国人彬彬有礼，讲话十分客气，“谢谢”“请”字不离口。并且“女士优先”社会风气很浓。 在英国不论对服务员还是司机，都要以礼相待，请他办事说话要委婉，不使人感到命令口吻，否则可能会遭受白眼。 《英国人的绅士风度》 内政部移民事务次长伍勒斯透露，他正在推动把“排队”作为移民融入英国社会必须需掌握的一个技能。他致力把“排队的艺术”列入入籍考试必读的《英国生活方式》。 《英国人“排队”情结》，苏平，BBC透视英伦博客。 英国人的活动取向 英国人不爱着急,所以也不好讲理想。往坏了说,他们只顾眼前;往好里说,他们不乌烟瘴气。他们不爱听世界大同,四海兄弟,或那顶大顶大的计划。他们愿一步一步慢慢的走,走到哪里算哪里。成功呢,好;失败呢,再干。英国兵不怕打败仗。这种骑马找马的办法常常使人以为他们是狡猾,或守旧;狡猾容或有之,守旧也是真的,可是英国人不在乎,他有他的主意。 ——老舍 1、务实精神 在世界各民族中，英国人算是最务实的了。英国人大都能做到脚踏实地，实事求是。他们注意的都是些实际问题而很少却空谈什么空洞的理论。英国人这种务实的精神，来源于他们的文化传统。确切地说，来源于英国的哲学思想。?  经验主义经验主义强调已有的经验对现实行动的指导作用。英国人对经验的信赖，绝不亚于他们对实际行动的青睐。英国人做事，极少偷巧，而主张实干