（2017年电大）2017年中央电大劳动法期未考试90分保底复习资料(论述题).docxVIP

劳动法---论述1、劳动法律关系与劳动关系的区别和联系2、劳动法律关系的特征3．劳动法和社会法的关系4、职业教育与普通教育的联系与区别5、劳动合同成立与劳动合同生效的关系6、非全日制用工与全日制用工的区别。7、实行集体协商的意义8、集体合同与劳动合同的区别9、我国现行的工资宏观调控制度的主要内容10、工作时间法律规范的特别作用表现在11、从劳动法角度看职业安全卫生技术规程的法律特征12、社会保险与商业人身保险的区别13．社会保险法律调整的原则的主要内容14、疾病保险与医疗保险的联系和区别15、职工福利与其他社会福利项目相比较，具有以下特征：16、职工福利与工资和社会保险的联系与区别17、劳动保障行政部门实施劳动保障监察时行使调查、检查措施权利的主要内容18、劳动保障监察主体在履行职责时的义务19、劳动争议调解中专门的调解与仲裁或诉讼中调解的相同点和不同点20、劳动争议当事人向法院起诉必须符合的法定条件21、试述劳动法的基本原则的主要内容。 ?22、《劳动法》及有关工作时间的立法对加班加点的一般性规定和特别规定有哪些?23、试述社会保险与社会保障的关系。24、职工福利与公共福利相同点和不同点25、试述劳动保障监察的特征。26、试述劳动法与社会法的关系。27、试述安全卫生设施“三同时”制度的基本内容有哪些。28、试述劳动法律关系与劳动关系的联系与区别。29、试述社会保险、社会救济和社会