- 1、本文档共10页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
Philips 采购工作岗位职责 Job description(PUR )
Purchasing department Job description
采购部工作职责及任职要求
1. Purpose 目的
To define the job responsibility and job requirement in PCLN
定义工作2. Scope 范围
This organization and description will be applied to purchasing department of Philips Consumer lighting (Ningbo) company.
该程序仅适用于3. Reference 参考资料
Purchase General Procedure QP-PU-0002
4. Definition 定义
PM: Purchasing manager采购经理
D/C: Document controller文控员
PUR: Purchaser采购员
NPR: None-Product-Related 非生产采购 Organization Chart
组织架构图
6. JOB DESCRIPTION
职责及任职要求
Job title岗位:Purchaser manager采购经理
Function agency 代理岗位:Senior Purchaser 高级采购员
Department 部门:Purchasing Department 采购部 Responsibilities
岗位职责
1、Negotiate, control and manage all contracts and agreements for assigned commodities
谈判,控制和管理所采购物料的合同与协议。
Control of Cost, providing the company competitive advantage in material cost, supplies, services
控制成本,为公司提供有竞争力的采购成本,供应及服务。
Drive continuous improvement in all aspects of the purchasing process.
推动采购各个流程的不断改进改善。
Develop an efficient and multifunctional team, which can understand company-wide needs and execute company’s decision and deliver expected result.
建立一个能理解并执行公司决定的高效采购团队。
Make sure good communication with suppliers about Quality、EICC、Environment and Safety.
负责确保与供应商或其他相关方的质量、EICC、环保、职业健康和安全沟通。
Requirements
任职要求:
At least 5 years sourcing purchasing experience, including 3 years of purchasing experience in manufacturing environment;
至少五年采购经验,包括3年制造行业的采购经验。
Strong leadership with good vision, with at least 3 years management experience in foreign owned company;
富有领导力,至少具备外资企业3年的管理经验。
Pro-active, Aggressive, Full of passion, self-starter with high energy level;
积极上进,热情主动,挑战自我。
Strong commercial sense with outstanding negotiation skill;
优秀的谈判技巧和商业谈判能力。
Strong people sense and able to work and solve problems in cross-functional environment;
良好的人际沟通,能在跨部门的环境下工作。
Result-oriented, Ability to execute and deliver result;
执行力强,执行有良好的结果。
Excellent communication skills and good command of English both in written oral
您可能关注的文档
- 4-5环境法的历史与发展.ppt
- 5、系统应用指南(零售POS系统).ppt
- 51公司的经营33401736.ppt
- 51公司的经营(精品)_图文.ppt
- 51公司的经营21721745.ppt
- 6合伙企业法 PPT_图文.ppt
- 3-2绝缘、屏护、安全距离.ppt
- 7、教育咨询师培训体系-如何单笔最大化.ppt
- 6. 咨询信息源.ppt
- 6、职业发型.ppt
- 第18讲 第17课 西晋的短暂统一和北方各族的内迁.docx
- 第15讲 第14课 沟通中外文明的“丝绸之路”.docx
- 第13课时 中东 欧洲西部.doc
- 第17讲 第16 课三国鼎立.docx
- 第17讲 第16课 三国鼎立 带解析.docx
- 2024_2025年新教材高中历史课时检测9近代西方的法律与教化含解析新人教版选择性必修1.doc
- 2024_2025学年高二数学下学期期末备考试卷文含解析.docx
- 山西版2024高考政治一轮复习第二单元生产劳动与经营第5课时企业与劳动者教案.docx
- 第16讲 第15课 两汉的科技和文化 带解析.docx
- 第13课 宋元时期的科技与中外交通.docx
文档评论(0)