安全要点落实措施.doc

试验检测技术服务中心2015年度安全工作 要点落实措施 为进一步安全生产主体责任，提高安全管理水平，构建安全生产长效机制，减少或遏制各类生产安全事故发生，促进安全发展，确保安全生产形势稳定。根据成立安全生产责任落实年活动工作小组，负责督促指导并实施安全生产责任落实年活动。组长，副组长，各部门负责人为成员。 采用日常考核与集中检查考核相结合的方式对各部门安全管理工作进行考核。 利用多种形式多种渠道组织重点学习省、市区主要领导关于安全生产的重要讲话、指示精神；学习《中华人民共和国安全生产法》、《关于特大安全事故行政责任追究的规定》、《省安全生产条例》、《省生产经营单位安全生产责任规定》、《省生产安全事故报告和调查处理规定》等法律法规和文件；组织观看安全生产事故警示教育片。 四、落实责任——抓好四提高、三环节 1、落实主体责任，突出抓好四个提高：一是提高安全生产主体责任意识。增强抓好安全生产工作自觉性。二是提高安全生产规范管理水平。三是提高安全生产技术保障能力。四是提高安全生产全员素质。加大对全员培训的监督检查力度，严格执行全员培训计划，筑牢安全生产基础。 2、突出抓好三个环节：一是事前预防。深入排查治理事故隐患。二是过程监督。通过严格执法检查、专项检查，加强对生产部门的监督检查，督促安全生产。三是应急救援。完善预案体系，加强演练，不断提高预案和演练的实效性。 在组织集中学习和落实责任的基础上，认真对照检查，着重分析查找安全生产责任落实方面存在的问题和薄弱环节。 1、思想认识方面：是否牢固树立“以人为本”、安全发展理念。督促各部门把安全生产纳入日常工作日程，及时研究、部署、检查安全生产工作。 2、责任落实方面：是否建立健全主要负责人、分管负责人、各岗位的安全生产责任制；是否建立健全安全生产考核激励约束机制。 3、监管力量建设方面：是否建立了安全监督管理队伍，并为其开展工作提供了必要手段和条件。 4、日常监管方面：是否建立健全了安全生产日常监管的基本工作制度和台帐，安全生产监管工作是否纳入经常化、制度化、规范化轨道。 1、建立健全岗位安全责任制。进一步明确主要安全监管负责人、分管负责人的安全监管责任及职责；各部门要建立健全包括主要负责人、分管负责人、班组长及员工在内的岗位安全生产责任制。要建立健全包括目标管理、评先评优、警示（告诫）谈话、问责追究等在内的安全生产责任落实推进机制，确保安全生产事事有人抓、处处有人管、全员齐参与。 2、加强安全监管力量建设。加强各部门安全协管员的安全生产管理队伍建设，并依法建立健全安全生产管理机构，配备安全生产管理人员，确保安全监管力量相对稳定。 3、强化安全生产监督管理。各部门要建立健全并落实安全生产工作目标管理、安全生产工作会议、安全生产工作计划、安全生产检查及隐患治理、安全生产宣传教育培训、安全生产应急管理等制度及相应的工作台帐。