全科医师骨干培训大纲版.doc
社区卫生人员岗位培训大纲——全科医师骨干
(2010年版)
一、培养目标
遵循以全科医学的基本理论为指导,社区卫生需求为导向,实践、思考、学习为方法,培养全科医师的综合服务能力为目标,通过较为系统的全科医学及相关理论、临床和社区实践技能培训,培养学员热爱、忠诚社区卫生服务事业的精神,掌握全科医疗的工作方式,全面提高其对社区常见病多发病的诊断、鉴别诊断、转诊、预防保健和健康教育技能,具有一定的社区卫生服务组织管理能力,指导全科医师临床工作的技能,达到全科医师骨干的基本要求,成为社区卫生服务队伍中的业务骨干人才。
二、培训对象
社区卫生服务机构中现从事医疗工作的注册执业医师,并同时具有大专及以上学历、主治医师及以上职称或五年及以上高年资医师。
三、培训时间与方法
培训时间:全脱产10个月,分三个阶段进行。
1.理论培训:1个月。
2.临床科室轮转培训:7个月。
3. 社区实践:2个月。
四、培训内容及要求
培训内容分为理论培训、医院科室轮转和社区实践三个部分,具体内容和要求如下:
第一部分 理论培训(1个月)
(一)全科医学基本理论。
掌握:
1. 全科医学的基本概念。
包括:全科医学产生和发展的历史背景;主要概念与基本原则;全科医学的诊疗思维模式;全科医学以家庭为单位的照顾方式;生命周期保健和临床预防的概念与原则;周期性健康检查的原则;接诊技巧和工作方式。
2.居民健康管理概念。
包括:社区卫生服务的内容、功能与服务体系;社区慢性病的全科医疗管理技能,重点对高血压、糖尿病、COPD等慢性疾患者和高危人员进行管理的技能,包括慢性非传染性疾病的常见危险因素及评价、社区为基础的慢性非传染性疾病防治原则与工作内容;社区卫生服务信息管理的基本内容与方法,重点是建立居民健康档案的规范;医德医风的有关规定和要求。
熟悉:全科医师应具备的知识、技能与态度;家庭评估的基本工具及特点。
了解:我国卫生体制改革的目标与任务、基本医疗卫生制度;国内外全科医学教育培训的特点与教学方法;循证医学在全科医学中的应用和特点、循证的基本方法。
(二)医患关系与交流技巧。
掌握:医学伦理学的基本原则、病人的基本权利和义务;医患关系模型及其意义、调整医患关系的主要方法。
熟悉:常见医疗纠纷问题及解决的策略。
(三)康复医学。
熟悉:社区康复的概念、组成要素、工作任务及组织机构;社区康复的服务模式与内容。
了解:康复医学的概念、常用物理疗法、作业疗法、日常训练和生活能力训练服务对象;康复工作的基本原则、内容和方法;康复评定的种类和特点。
(四)心理卫生。
熟悉:社区常见心理问题和神经症的临床特征、诊断、鉴别诊断、转诊及处理原则。
了解:社区常见心理问题的咨询方法与技术。
(五)文献搜集及利用。
熟悉:计算机文献检索的基本途径与方法、文献评阅的基本思路;熟悉论文撰写的方法。
(六)常见症状鉴别诊断。
掌握乏力、发热、腹泻、失眠、消瘦等常见症状的诊断和鉴别诊断。
(七)临床岗前培训。
掌握:体格检查操作规范;心电图机操作及注意事项;掌握无菌操作的基本步骤与方法;临床常见X线、B超结果的解读;常用实验室检查项目和化验值的解读;病历的基本内容与书写要求;常用药物的合理应用。
熟悉:临床培训基地的规章制度。
第二部分 医院轮转培训(7个月)
根据社区卫生服务实际需要的知识和能力要求,组织和安排教学活动。轮转时间为:必修内容内科4个月;急诊急救2个月;选修内容妇产科0.5个月;儿科0.5个月;外科0.5个月;传染科0.5个月。在这四个科室中可以根据自已原来的专科,自选其中两个科。各科实习内容,可根据各地实际情况作适当调整。
(一)内科(4个月)。(必修)
1.心血管系统疾病。
(1)实习内容:高血压病、冠心病、心功能不全、心律失常、心肌炎。
(2)基本知识:掌握以上疾病的临床特征、诊断、鉴别诊断、处理原则与方法、转诊指征及预防策略。
(3)基本技能。
掌握:血压的测量及高血压疾病的连续性随访管理技能;循环系统的体格检查;心肺复苏;心绞痛、心肌梗死、心功能不全的急救;正确认读常见典型异常心电图。
熟悉:心脏X线特点;超声心动图结果解读;心脏起博器安装的适应症及社区指导原则。
了解:动态心电图、动态血压监测的适应症及其检查结果的临床意义。
2.呼吸系统疾病。
(1)实习内容:上呼吸道感染、急慢性支气管炎、肺炎、支气管哮喘、慢性阻塞性肺疾病、肺源性心脏病、呼吸衰竭。
(2)基本知识:掌握以上疾病的临床特征、诊断、鉴别诊断、处理原则与方法、转诊指征及预防策略。
(3)基本技能。
掌握:慢性阻塞性肺疾病的连续性随访管理技能;正确痰标本的留取方法;常见呼吸系统疾病X线判读;危重病人吸痰;正确吸氧的方法、简易呼吸器的使用。
熟悉:雾化吸入器和气雾剂的使用方法。
3.消化系
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