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教育背景：大专
职业背景：12年保险生涯
7年个险营业部经理
入行时间：2002年9月
加盟财管中心时间：2012年12月27日
现在职级：营业区总监
主要荣誉
2014年新华财富管理中心
十大总监第四名
;塑造简单文化 打造和谐团队;*;目录;团队发展的源动力--
;“简单”的源起(1/2);“简单”的源起(2/2);“简单”的好处（1/2）;“简单”的好处（2/2）;“简单”就是;“相同标准”就是一视同仁 ; 团队每一个成员都有 共同的行为准则和基本工作标准 ;目录;将“简单”根植在团队中—— ;共同的行为准则;按照行为规则处理违规案例—— ;基本的工作标准;出勤标准;拜访标准;按照拜访标准处理违规的案例—— ;客户资源管理标准;按照客户资源分配标准处理违规的案例—— ;将“简单”根植在团队中—— ;场合1—早/夕会上反复讲;场合2—新人培训班???;场合3—利用面谈反复讲1/2;场合3—利用面谈反复讲2/2;目录;简单文化塑造和谐团队 和谐团队爆发出生产力;简单文化造就和谐团队;和谐团队爆发出生产力;执行力强;目标感强;成长性好;“简单”，其实不简单;简单带来专注——
大家不会在其他方面浪费时间和精力，只会想怎么努力的达成目标
简单带来和谐——
没有勾心斗角，没有鸡毛蒜皮;第**页
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