手指口述法推行方案..docVIP

“手指口述工作法”推广实施方案 综掘二（2）队 2011年元月 “手指口述工作法”达标活动实施方案 为认真贯彻落实集团公司及矿安全会议精神，不断提升安全质量标准化建设水平，进一步强化职工安全意识、规范职工作业行为，提高职工安全素质，打造本质安全性队组，根据潞矿常煤安字2011年3号文件，全面推行 “手指口述”工作法，具体方案如下： 一、活动领导组 1、成立活动领导组： 组 长：杨艳军 王育丰 组 员：靳红波 琚建青 罗曙青 卫晋刚 张海波 杨 杰 2、职责： 组长为活动总指挥，负责此次活动落实、监督。 组员负责整理、提供学习资料，具体推行、检查、考核职工。 二、活动目标 6月底前 “手指口述”工作法百分之百应用达标。 三、实施方案 1、培训提高阶段（1月8日-6月31日，卫晋刚 张海波 杨杰） 即日起，坚持每周二五进行手指口述法知识培训，全面提升职工安全理论水平，争取在3月底前职工 “手指口述法”推广理论达标（组织理论考试）。未按时参加培训，考核100元/次；未按时参加考试，考核200元，并责令停工、及时考试；考试成绩不达标，低于90分考核责任人100元，并责令自学5天后补考，补考仍不合格考核责任人200元、并责令停工强训提高（不记工），考试合格后方可上岗 2、推广实施阶段（2月25日-6月31日，靳红波 琚建青 罗曙青 卫晋刚 张海波 杨 杰、值