人力资源管理在线作业摘要.docVIP

人力资源管理在线作业 作??业 1．第11题 首开后现代管理研究之先河的是（ ）。 A.彼得·德鲁克B.马克斯·韦伯C.F·W·泰罗D.E·梅约 您的答案：A 题目分数：2.0 此题得分：2.0 ? 2．第19题 人力资源配置是指将人力资源投入到各个局部的工作岗位，使之与（ ）结合，形成现实的经济活动。 A.工作任务B.物质资源C.生产活动D.经营活动 您的答案：B 题目分数：2.0 此题得分：2.0 ? 3．第20题 人格特性与职业因素匹配理论的基础是（ ）。 A.人格类型论B.人格特性论C.五大人格论D.人性假设论 您的答案：B 题目分数：2.0 此题得分：2.0 ? 4．第43题 属于国家立法强制实行的政府行为、全体劳动者必须参加的养老保险类型是（ ）。 A.基本养老保险B.补充养老保险C.个人储蓄性养老保险D.商业养老保险 您的答案：A 题目分数：2.0 此题得分：2.0 ? 5．第44题 决定组织目标能否顺利实现的两大因素是人力资源素质和（ ）。 A.管理风格B.组织凝聚力C.组织文化D.组织竞争力 您的答案：B 题目分数：2.0 此题得分：2.0 ? 6．第2题 影响人力资源质量的因素包括了（ ）。 A.遗传、其他先天和自然生长因素B.营养因素C.卫生保健因素D.教育培训因素E.经济发展水平 您的答案：A,B,D 题目分