湖北红安干部学院2015年度项目绩效评价结果公开.pdfVIP

湖北省省级财政项目资金绩效评价报告 鄂衡平绩评字 【2016】第004号 项目名称：学院运行专项经费 项目单位：湖北红安干部学院 主管部门：湖北红安干部学院 评价机构：湖北衡平资产评估有限公司 2016 年6 月 摘 要 一、概述 湖北红安干部学院（湖北组织干部学院）深入贯彻落实党的十八大和十八届 三中、四中全会精神，通过党委中心组学习、安排专题辅导报告、撰写学习体会 文章、举办知识竞赛等多种形式，对中央一系列重大理论观点、方针政策及工作 部署进行学习。在教学培训中，全面推进十八大和十八届三中、四中全会精神进 课堂、进教材、进头脑。 根据中共中央组织部 《2013-2017 年全国干部教育培训规划》（组通字 [2013]30 号）等通知要求，湖北红安干部学院结合单位自身实际情况，深入完成 工作职责把全省县处级以上干部分期分批集中到湖北红安干部学院进行革命传 统教育，是推进我省党的建设新的伟大工程、加强我省干部队伍建设的需要，是 造就“政治上靠得住，永葆革命本色”高素质干部队伍的新途径和新方式，是加 强党的先进性建设、夯实党的执政基础的重要举措。2015年湖北红安干部学院 进一步加大课程、师资、教材建设力度和优化课程设置深化教学方式方法改革围 绕 “红”字下功夫，不断挖掘红色资源，拓展教育功能，形成了党性教育课程体 系建设初步方案、党性教育主体教材实施设想同时综合运用讲授式、体验式、研 讨式等教学方式的基础上，积极探索双讲式、案例式教学新方法，继续深化结构 化研讨，改进考试方式，更好的服务干部教育培训工作。 湖北红安干部学院的正常运转离不开财政资金的大力支持，为进一步规范和 加强省级财政项目资金管理，提高专项资金使用效益和管理水平，湖北红安干部 学院委托湖北衡平资产评估有限公司对2015 年湖北红安干部学院 “学院运行专 项经费”项目实施绩效评价，并形成省级财政项目资金绩效评价报告。 二、评价结论和绩效分析 为进一步规范和加强省级财政项目资金管理，提高专项资金使用效益和管理 水平，按照湖北省财政厅 《关于开展2016 年省级财政项目支出绩效评价工作的 通知》（鄂财函[2016]87 号）的要求，湖北红安干部学院委托湖北衡平资产评估 有限公司对项目实施绩效评价，并形成省级财政项目资金绩效评价报告。 我们依据《湖北省财政厅项目资金绩效评价操作指南》（鄂财函[2014]376 号） 的要求开展本次绩效评价工作，从项目的投入、过程、产出及效果四个方面考察 项目绩效。对本次指标体系中的19个三级指标、6个二级指标、4个一级指标， 根据绩效小组成员对每项三级指标的等级评价，结合资料收集、现场勘查、座谈、 发放调查问卷以及评价分析等评价程序，2015年度湖北红安干部学院 “学院运 行专项经费”项目绩效评定结果综合得分为93.2005分，评价结果类型为A+， 评价结果级别为优。其中投入14.388分 （满分15分），过程18.95分 （满分20 分），产出27.75分 （满分30分），效益32.1125分 （满分35分）。 项目评价主要结论如下： （1）项目设计的绩效目标符合国家相关法律法规、国民经济发展规划和党委 政府决策，并且与湖北红安干部学院单位职责密切相关，为促进干部队伍建设事 业发展所必需，为提升全省干部队伍素质做出了贡献。 （2）项目实施情况较好，教学任务超额完成。 （3）实施较规范。湖北红安干部学院2015 年 “学院运行专项经费”项目严 格执行政府采购规定，保证项目资金使用效益。 三、经验教训和建议 （一）主要经验及做法 1. 明确工作目标和项目实施责任人，有利的保证了项目年度目标圆满完成。 湖北红安干部学院通过签署年度工作目标管理责任书对项目进行管理，首先 由上级主管部门与学院签署，同时学院也与项目实施的业务处室签署目标责任书， 明确项目实施责任人，通过考核的方式有效的监管了项目实施全过程，保证项目 工作任务的完成。 2. 健全的各项管理考核制度，保证服务质量。 通过健全的首问责任制、服务承诺制、限时办结制等管理考核制度，规