罐车司机计件工资考核方案..docVIP

罐车司机计件工资考核方案（讨论稿） 制定本方案的目的 为了规范罐车司的日常管理，根据前段时间的运行情况，针对出现的问题，特制定计件工资考核方案。 为了提高员工的工作效率，充分调动员工的主观能动性，体现多劳多得，按劳分配的原则，最大限度发挥设备及人的效能，降低生产成本。 计件方式必须公平、公正、公开、合理。 适用范围 公司粉罐车司机 工作职责 必须服从管理，服从工作安排。 严格遵守公司及部门的相关管理规定。 遵守交通法规，上岗时证件齐全，履行驾驶员职责，不酒后开车，确保安全行驶。 理解罐车拉粉工作的重要性、特殊性，以公司大局为重，保障生产用粉正常顺利进行。 严格执行交通规则，个人违章造成事故，概由个人负全责。 严格按操作规程作业： 装粉时做到：卸压、确认无压、开盖、放粉、关盖。 装粉时坚守岗位，做到粉满即关，焦粉不外溢。 安全运输。 卸粉时与熔化当班负责人取得联系，确认后再卸粉。 卸粉完毕后卸压，返回制粉站再次装粉。 7节约用油，降低能耗。装粉、卸粉时罐车熄火。 8按照公司车队管理规定，做好车辆日常保养工作，车身清洁工作。 计件方法 拉粉计量规定：装好粉后开到本公司地磅过秤，卸完粉后空车回来再到地磅过秤，到磅房取单，不能颠倒顺序。将计量单交予统计，作为月底计件工资的依据。 计件单价：2·45元／吨。 放粉1000元／人月另算。 本计件以三座光伏线（基地两条光伏线、嘉福一条光伏线）