第4章求职准备.ppt

视频：中国第一传销大案 视频：疯狂的传销 视频：大学生的另类择业 视频：上海求职大学生生存现状 视频：求职信六大误区 视频：提防“网络招聘” 二、简历 写个人简历需要注意的问题：注意制作规范；注意语言技巧；注意内容真实、详尽；通俗易懂；注意凸显有分量的内容；注意结构清楚、层次清晰；要有致谢和问候；要有针对性。 二、简历 个人简历常见的缺点：制作差，印刷装订效果不好；篇幅过长，看着啰嗦；篇幅过短，内容粗略；语言不通顺或表意不清楚；过于谦卑和过于夸张；结构不合理，层次不清晰；重点没有突出；没有重量级内容，太过平淡；怪异，有哗众取宠之嫌；内容虚假，有失诚信。 三、证明材料 证明材料在毕业生的求职过程中有两个作用，一个是证明求职信或简历的内容是真实的，另一个是证明大学生具备了某个方面的能力或素质。 三、证明材料 （一）英语等级证书 英语等级证书主要是大学英语四、六级证书，全国公共英语考试的证书及托福和雅思考试的证书等。 三、证明材料 （二）计算机等级证书 计算机等级证书主要有全国计算机二级证书和全国计算机三级证书。Office办公软件的操作属于基本技能，并不需要证书。 计算机等级证书可以证明个人在计算机领域有所涉猎。 三、证明材料 （三）实习证明和兼职实习证明 实习证明和兼职实习证明代表学生对相关领域进行过实际的锻炼，可以看作一种浅显的工作经验，所以，实习证明和兼职实习证明对大学生很重要。 三、证明材料 （四）学习成绩单 学习成绩单也是一种重要的证明材料。因为学习成绩的好坏不仅仅代表着学生的能力和水平，更代表着学生在校期间的学习态度，所以，学习成绩单往往成为用人单位招聘人才的重要标准之一。 三、证明材料 （五）学生证、身份证复印件 学生证、身份证复印件要多准备几份，因为一些单位要这些复印件来确认信息的正确性，如果准备充分，就会避免在招聘的过程中因材料准备不足而手忙脚乱。 三、证明材料 （六）各类获奖证书 1.奖学金证书 2.评奖证书 3.各类竞赛证书 4.其他证书 一、大学生就业过程中的安全问题 （一）人身安全 就业市场上鱼龙混杂，一些不法分子常常利用就业市场的平台，利用大学生求职心切的心态进行违法犯罪活动。还有一些规模大的招聘会，招聘人员和求职大学生济济一堂，人员过多，也会带来人身安全隐患。 （二）信息安全 一、大学生就业过程中的安全问题 犯罪分子往往利用求职者急于找到工作的心理，通过互联网或其他媒体刊登待遇诱人的招聘广告，拿到求职者的个人信息（如身份证号码或复印件、个人联系方式甚至银行账户等）进行非法活动，如直接盗用账户或冒名高额透支，甚至专门做起倒卖个人隐私的生意。 （三）财物安全 一、大学生就业过程中的安全问题 1.以“费”的名义 包括服装费、档案管理费、培训费、“服务费”、“信息费”等。还有让一些求职者回一些价格昂贵的电话并拖延通话时间骗取高额电话费的情况。 2.以“证”的名义 大学生的证件非常重要，不要轻易交给招聘者，只需出示或者只交复印件即可。以防一些不法分子拿证件做抵押，骗取财物。 （四）权益安全 一、大学生就业过程中的安全问题 1.虚假宣传 2.剽窃作品 3.压榨劳动力 第一，粉饰职位信息骗取劳动力。 第二，借试用期榨取廉价劳动力。 4.非法行业 5.另一份合同 （五）非法传销 一、大学生就业过程中的安全问题 非法传销是大学生求职过程中比较常见的安全问题。现在政府为方便大学生找工作，开通了网上求职平台，一些不法分子利用网络搞传销，在网上设“求职陷阱”。大学生网上求职要选择一些大型的、正规的招聘网站，不要轻易在不熟悉的网站上填写简历。求职过程中，要注意甄别用人单位，查实用人单位是否正规、真实、可靠。 2003年11月，广东、广西、河南等地一些漏网的传销骨干分子秘密潜入重庆的渝北、巴南和合川等地，打着所谓的“欧丽曼（香港）亚太有限公司”的幌子，以高额回报为诱饵，传销“欧丽曼”化妆品，并通过同学、朋友或亲戚等关系发展下线，组成多层次的非法传销网络。 2004年3月，重庆和湖北公安和工商部门联合行动，捣毁了重庆250多个传销窝点。令人不可思议的是，传销人员中绝大多数居然是大学生，其中有应届毕业生，有在外实习的学生，也有在校学生。 大学生涉世未深，思想单纯，往往经不起骗子的诱惑。一些骗子利用大学生急于就业的心理，设下陷阱。所以，大学生应该在就业活动中提高安全意识，加强防范，不给任何骗子以可乘之机。 三、树立良好的就业心态 损失性挫折 指一直得到满足的需要骤然得不到满足时，在心理上所引起