第一课：大学生就业形势与政策案例.ppt

前几年沉淀下来的未就业毕业生加入求职队伍中来 根据教育部的统计，每年6月份毕业生离校时。毕业生就业率平均在75—80%左右，说明往年沉淀下来的未就业毕业生人数大概在100多万左右。即使至当年11月份也是只有少数大学生才能落实好工作，因此几年成点下来的加上当年毕业生。总数达到近千万毕业生求职。 经济持续下滑给毕业生就业带来冲击 众所周知。持续的欧债危机、 美债危机等导致全球经济低迷，很多外企的全球市场不好，经济增长速度持续放缓，企业招聘量自然缩水。由于高校扩招和教育产业化政策推行，大学生人数的增幅远远超过经济增长所需要的人才增长，2013年全国高校应届毕业生规模达700万。截止9月底数据统计，今年企业校园招聘计划总量和招聘岗位数量仅为去年的80%左右。 国家产业结构调整和升级对毕业生就业的影响 国家的产业结构正从劳动密集型的代工、低廉、技术性低生产的、以出口带动经济增长的产业形式，开始逐渐向技术含量高、以设计、研发、生产为主导的产业形式转变，因此，造成对高校毕业生就业的影响，对毕业生就业能力和环境适应能力以及专业技术能力都提出了较高的要求，因此对学业不精，在校期间无所事事的大学生就业是影响非常大的。 企业对人才质量的把控上会更加严格 由于经济的持续低迷，很多企业都会裁减岗位的需求。另外，由于大学生求职群体的庞大，企业不愁招聘到大学生，他们主要是考虑能够招聘到适合企业发展、能够切实为企业创造利益的高素质的综合人才，因此他们会对应聘的大学生进行严格的细致的筛选，更加强调毕业生的质量。 政治方面的影响 从世界政治环境来看，美国虽然离不开中国的经济市场，但是其总是在政治上给我们国家压力，或者在经济上影响我们的发展。另一方面，由于我们国家的周边国家对我们国土的侵占和边境骚扰，严重影响我们发展经济的精力。中日关于钓鱼岛问题就是其中一个实例，中日经济相互依存，但是由于钓鱼岛问题，中日实体经济都受到了巨大影响，也影响到了我们国家大学生的就业问题。 2013年江苏省毕业生就业形势 我省2013届高校毕业生共有53.2万人,其中毕业研究生4.5万人，本科毕业生24.5万人，专科毕业生24.2万人，较上年增加0.6万人，总量略有增加，而且一直处于高位运行的状态。总体的就业形势可以用“压力不减”四个字来形容。 毕业生总量有所增加 我省2012届高校毕业生总数52.6万人，其中毕业研究生4.2万人，本科生24万人，专科生24.4万人，2013届高校毕业生共有53.2万人，总量上有所增加。 经济增长的外部环境仍然严峻 国际金融危机进入第5个年头，深层次影响还在不断显现。我国经济增长的外部环境仍然严峻，我省虽然经济基础比较牢固，抵御风险能力较强，将保持以稳为主、稳中有进的基本态势，但受整体外部环境影响，经济运行中“增”的难度有所加大，预计对2013届毕业生的就业会有一定影响。 用人单位招聘需求热情下降 2012年1-9月，全省城镇新增就业97.12万人，同比增幅下降8.00%；环比与去年同期基本一致，但月均新增就业人数同比下降8.00%。从省教育厅与省人社厅、南京市人社局联合举办的11月20日、21日两场大型招聘活动的参会情况来看，今年预设展位1600余个，截至11月19日，展位虽然已经全部定完，但是岗位需求比去年减少了四千人。 部分毕业生就业心态仍不够理性 目前在就业过程中，存在比较明显的“政府急、高校急、毕业生不急”的现象。近年来虽然一味追求“大城市、大企业”的现象有所减少，到基层就业和自主创业的人数也逐年增加，但是仍存在大量“趋热求稳”的盲从现象，投身创业的人数依然偏少（不少毕业生热衷于报考公务员或事业单位编制岗位），还有部分毕业生对就业形势的判断不够准确。有关数据显示，目前有30%—50%的毕业生在准备考研，对就业形势比较漠然，或缺少理性分析。 总结独立学院毕业生就业形势 在全国、全省就业的大形势下，独立学院由于受到用人企业的观望、考察和歧视的原因，加上毕业生个人因素的影响，独立学院毕业生就业还将受到很大的挑战。 我院毕业生就业分析 毕业生就业岗位信息不足 学院每年能够给毕业生提供的就业岗位与毕业生人数比一般平均起来达不到4:1，平常年份就是2点多比1，有的专业甚至达不到1:1，有的则能达到几百比一，供需不平衡。但总的来说提供的岗位是有限的，需要同学们自己多努力，多关注岗位提供的信息。 毕业生招聘企业质量不高 由于学院是独立学院，所以每年来学院招聘的企业质量都不是很高，除少数企业外基本上都是中小企业。大型企业和国有企业基本不会来学院进行招聘，因此企业质量上不去。近几年，学院也想了很多办法来吸引高质量的企业来院招聘，这种情况有所改善，但是达不到我们理想的状态和一本高校的那种水平。 毕业生存在等、靠、要的思想 这