服装专卖店装修基本色彩光.docVIP

服装专卖店装修基本色彩光 .Teb603 { display:none; } 【服装批发网】1、根据我的色彩学知识加实践，YY店里的灯光应该随季节有个变化，如天气较热时最好打冰蓝色的光，天气温和较冷时最好打暖黄色。光。光的彩度要低一些，不要影响到YY的色彩感。 　　2、试衣镜顶部一定要打上略带黄色调的较强的灯光，这样会把客人及YY照的非常漂亮(试衣镜要倾斜着放)。 　　3、客人在选衣服时最好保持1米的距离，让她有自主性，不要过于热情，她会被你的热情赶走的(我是身有体会的)，做到甜而不腻就再好不过了。 　　4、穿在MODEL身上的衣服应该是店里当最棒的，是精心搭配地，实践很多顾客是被MODEL吸引来的。 　　5、要是带卖饰品或是些精美的小东西时，最好放在顾客可以触摸到的地方，这是女人的购买天性。当然安全防扒也要提上日程。 　　6、在摆YY时最好是把颜色很搭的在一起，如冷色调和冷色调放在一起，暖色调和暖色调放在一起。绿色和白色放一起……等等，这样店里会显得非常和谐。 　以中小微企业居多的纺织业今年仍将面临诸多的运行压力。而趋紧的外部环境将形成市场倒逼机制，加速新一轮行业洗牌。 　　据悉，去年中国纺织业的各主要指标保持较快增长，运行态势基本平稳，但同时行业运行中面临的风险也较上年明显增多，国际市场低迷、原料价格大起大落、生产成本上涨、融资环境紧缩等因素增加了外部压力，纺织业的主要经济指标增速均呈放缓势头，出口数量和行业利润增速下滑尤其明显。去年规模以下纺织企业利润同比仅增约１０％，远低于规模以上纺织企业的增长水平。及至今年，因外部市场疲软、原材料和劳动力成本提高等不利因素的影响，以中小微企业居多的纺织业仍将面临诸多运行压力。 　　而趋紧的外部环境将形成市场倒逼机制，从而带来新一轮的纺织行业洗牌，纺企加快调整提升的任务也更为紧迫。 随着我们国家进入后现代工业阶段，职业装的应用范围越来越广。不管是在银行还是机场，在餐馆还是工厂，职业装无处不在。令人尴尬的事实是，尽管重庆目前共有200余家服装企业涉足职业装领域，但本市每年100亿元的市场“蛋糕”，90%的订单却被外地服装企业分享。 　　　90%订单被外地企业抢走 　　最近，我市服装企业段记西服刚接到一张大订单，市内一家银行订制1300多万元职业装。即便如此，段记西服董事长段远红仍高兴不起来，因为相对于巨大的本土职业装市场，更多订单被外地服装企业拿走：“段记西服专做职业装多年，去年在重庆市场上也就刚好卖到2.5亿元。” 　　市服装协会秘书长陈尚福告诉记者，职业装主要分四大类：一是职业制服，主要是政府机构订制；二是职业时装，主要是企事业单位订制；三是职业工装，主要是服务行业订制；四是职业防护服，主要是专业机构订制。据市经信委和市服装协会去年进行的市场调查，全市职业装市场容量超过100亿元。而全市目前涉足职业装的企业上亿元规模的并不多，就段记西服、天派制衣、三三五三泰洋3家。“重庆职业装生产企业有200多家，而一年的年产值在10亿元左右，也就是说全市90%的订单被外地服企拿走了。”市经信委民生工业加工贸易促进办公室主任蒋爱民说。 　　蒋爱民还介绍说，目前本市职业装订单主要是被江浙及周边省市的职业装企业所分得。“每年我的竞争对手，是诸如江浙一带的太平鸟、红豆，湖北的美尔雅，湖南的金鹰服饰等，都是职业装行业里的知名企业。”段远红说。 　　缺乏规范的行业标准 　　“说白了，就是本土服企没有这些知名服企的名声响亮。”在段远红看来，重庆一些企事业单位在职业装的招投标时所设置的门槛，把本土企业拦在了门外。比如，首先要求国内知名品牌；其次，注册资金必须在上千万以上。“事实上，目前本土的服装企业注册资金大多也就几百万元，过千万元的并不多。” 　　市服装协会秘书长陈尚福表示，本土企业拿下的10％的市场份额还存在一个特点，在无序的市场竞争中，本土职业装生产企业往往获得的是低价位、低附加值的订单。 　　究其原因，陈尚福认为有4个：一是企业规模小；二是市场无序竞争，企业发展缺乏政策保护；三是产业配套不完善；四是市场混乱。 　　本土一家职业装企业负责人告诉记者，今年其企业参与我市一家国企的职业装订单的投标，报价远比其他服装低，但最后订单落到宁波培罗成西服手中，“该企业与我接洽的一副总明确的告知，其老总点名要中国驰名商标的企业”。 　　不过，中国服装协会顾问蒋衡杰认为，不仅仅是重庆，中国的职业装行业目前本身就存在问题。“最大的问题是，行业混乱，缺乏统一的、规范的行业标准。”　 　　　苦练内功外加政策扶持 　　那么，本土职业装企业应如何发展崛起？昨日，我市10余家服装企业和相关政府部门召开座谈会讨论，认为在企业苦练内功的同时，目前应加大政府的扶持力度。 　　会上，相关部门达成一致意见，认为设定规则，单方面的由需求方的企事